大亚湾宵夜店招大堂经理一名工资待遇5000至6000

1、代表宾馆接待VIP客人，处理主要事件及记录特别贵宾、值得注意客人的有关事项；2、做好VIP客人离店记录，落实贵宾接待的每一细节；3、处理大堂客人投诉，根据客人心理正确解决问题；4、了解当天及以后房间状态走势；5、合理控制宾馆房间的出租价格,发生紧急事件时，必须做正确的指示；6、宾馆大堂遇危急事而没领导请示时，视情况果断做出决定；7、大堂范围内需维修项目，督促有关部门进行维修；8、向上级领导反映有关员工的表现和宾客意见；9、每天坚持在记录本上记录当天发生的事件及投诉处理情况，并向上级领导汇报；10、负责前厅工作，管理前台，做好散客的销售工作；11、完成上级领导指派的其他工作。

招聘：大堂副理薪资：6千-8千1、执行前厅部经理的工作指令，并向其负责和报告工作。2、代表酒店总经理接待和迎送客人，主动向客人征求看法，处理客人投诉，接受客人对酒店提出的建议和看法。3、关心酒店领导和有关职能部门处理在酒店内发生的各种突发事务。4、熟知酒店全部营业场所的位置、营业时间和负责人的姓名，熟识市内交通、旅游景点、涉外企业及其管理部门，随时向客人供应各种查询服务。5、了解和驾驭酒店客房运用状况，宴请和会议支配，及重要团队和客人抵离状况。6、熟识酒店长住客人和老客人和姓名、职务及性格特点，主动融洽酒店和客人之间关系。7、负责客人遗留物品的查找、认领工作。8、巡察和督查大堂各种服务设施和各项服务工作的状况，确保完好、整齐、有效。9、夜间大堂副理负责全面管理前厅部工作，并将夜间发生的状况次日向前厅部经理作书面汇报。10、负责为住店客人联系求医看病事宜。11、关心收银处解决客人帐务方面的问题，处理因客人损坏酒店财物的索赔工作。12、负责前厅部各项制度的督导、检查工作，并按时向前厅部经理书面汇报。13、完好、具体地记录在值班期间所发生和处理的任何事项，将一些特殊的、重要的及具有一般性的内容整理成文，交前厅部经理阅后呈营运部经理批示。14、每周向前厅部经理报告常规数据统计，包括因硬件、软件引起的投诉，员工违纪建议等，并抄报营运部经理。15、负责把客人的投诉每周进行分类、整理，并把状况刚好反馈给前厅部经理。地址：广东省佛山市南海区狮山镇狮城路22号

招聘：大堂经理薪资：6500元以上/月

大堂经理。要求：24-45岁，身高160cm起，体型匀称。有服务行业相关专业和工作经历优先。工作时间：每天工作8小时，9点～17点。待遇：双休，每周周三周四休息。月薪试用期7000，转正8000加提成。转正后大概10000左右。法定节假日不放假，双倍工资。工作包吃住，可提供夫妻房。

【广州知识城木文缇酒店诚聘】前厅经理*1，要求有同等岗位工作经验~欢迎自荐及推荐，联系方式：徐小姐（）

梅水路 诚御酒店诚聘1：营销经理 具体薪资面议诚聘2：大堂经理 具体薪资面议诚聘3：餐饮经理 具体薪资面议要求：形象气质佳，能吃苦耐劳有较强的团队意识，有工作经验者优先。福利待遇：提供员工餐+月休 4 天+生日福利+全勤奖+社保+年假+老员工奖励联系人：罗经理 地址:梅州市梅江区梅水路诚御酒店(客都会旁)有意者请直接电话沟通！点击链接查看号码：#:///IRVqlYwaPsMBc

广东温泉宾馆诚聘以下职位：1.大堂经理：2名，大专以上学历，有2年以上相关工作经验。2.前台接待员：2名，形象气质佳，服务意识强，熟悉电脑基本操作。3.礼宾员：2名，形象气质佳，服务意识强。4.政务接待服务管家：2名，形象气质佳，旅游管理等相关专业。5.餐厅服务师：2名，中专以上学历，有餐饮相关工作经验。以上岗位有年终奖、五险一金、生日慰问、健康体检、学习培训、团建活动、免费停车、免费食宿（宿舍24小时供应小苏打温泉水、无线WIFI），法定假日三倍加班工资。联系电话转8039 、陈小姐（同步）。联系地址：广州市从化区温泉镇温泉西路38号。

工厂食堂招聘大堂经理2名，熟手，30–45岁，工资：5000–6500，大小周休息，日常负责投诉处理，协助开餐中山中山三路招聘一名早点师傅，熟手优先，会中西式早点，月休8天，节假日正常放，有意向请联系涂女士：

薪资范围:4000-6000元/月发薪日:15日底薪:3200-6000元/月社保类型:五险提成方式：满房奖+高价房奖等等奖金补贴:夜班补助，绩效奖金，全勤奖，工龄奖前厅主管1.**角色认知**：理解自己的职责不仅仅是完成任务，而是通过团队达成目标。这意味着要懂得如何激励和指导下属，以及如何与其他部门协作。2.**时间管理**：合理安排每天的工作，识别紧急且重要的任务，避免被琐碎事务分散注意力。3.**会议管理**：掌握如何主持高效的会议，减少不必要的会议，提高会议效率。4.**有效沟通**：包括内部沟通如团队协作、目标设定和结果追踪，以及外部沟通如与顾客、合作伙伴的交流。5.**销售意识**：具备良好的销售意识，能够促进前台的销售工作，增加酒店收入。6.**协调能力**：能够协调前厅部与其他部门的工作，确保客人得到一致性的高质量服务。7.**危机处理**：在必要时能够迅速响应和处理突发事件，保护酒店声誉和客人利益。8.**专业技能**：熟悉酒店运营流程，掌握前厅业务标准操作程序，了解客房知识和旅客心理

惠州市惠城区招工地学徒工、学徒工小工，年龄16岁到36岁，工资4500元，一个月上班26天。一天干活8个小时，包吃包住。要求做满一年，三个月后视熟练度加工资。

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要求人品端正，有管理能力

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广东省梅州市强华陋室酒店有限公司 诚聘1：餐饮经理 5000-6000元诚聘2：前台 3000-4000元诚聘3：客房服务员 3000-5000元☎联系人：何女士（）工作地点：梅州市梅江区三角镇侨乡路17号（东汇城侧）：#:///3RR5E4NOaOXlp2m

2024.8.5 康庄聚悦酒店诚聘 ◆酒店大堂经理:酒店管理3年以上经历，男女不限，工资待遇面议；◆酒店客房前台收银: 若干名（长期，男女不限）；◆餐厅经理：2名（男女不限）；◆餐厅收银员：2名（女性）◆餐厅服务员：若干名（长期，女性）；◆兼职洗碗工：3名（女性）；◆节假日钟点工：若干名，男女不限；长期工要求：身体健康，责任心强，能吃苦耐劳，初中以上文化，年龄18-48岁， 每月3天 带薪假，一经录用，统一安排食宿。待遇优厚，工资面议。酒店地址：七星河国家湿地公园停车场北侧康庄聚悦酒店 联系电话： 张女士

薪资详情薪资范围:3500-5000元/月发薪日:15号社保类型:五险提成方式:计件提成;奖金补贴：夜班补助，加班费，绩效奖金，全勤奖，工龄奖工作内容1、对客房品质卫生进行督导，对房间进行卫生查房；2、对客房服务员工作进行合理安排，核查;3、配合客房负责人完成客房部各项工作及指标；

酒店前台

长期夜班晚上12点到早上八点，一个月三天假期，不包吃住

待遇工资面谈

主要工作内容办理入住和退房

【岗位职责】1、全面负责客房部工作统筹和协调，制定部门工作计划2、指导，检查，监督客房部各项管理制度及流程并落实3、做好部门管理工作和部门培训工作4、与各部门沟通协调，共同保持入住宾客的满意度5、完成店长交代其余事宜【任职要求】1、有一定的客房管理经验2、具备较强的统筹及协调能力，执行力强

3k到4k，每天8小时三班倒，月休3天，节假日福利，不包吃不包住

酒店前台和服务员，工资3000到5000

有责任心，有经验者优先

八方精品酒店前台一名，工作时间三班倒，也可以专上晚班，薪资待遇3200（可购买社保）月休息四天，节假日有补假，联系人：郭小姐