给客户送桶装水，能爬楼的早上8:00-晚上6:00

非诚勿扰，非诚勿扰。都是成年人，大家都很忙。

诚聘送水工8名，身体健康，自带三轮车。有经验的，附近想做的师傅马上联系，具体待遇面谈。

招长期送水工一名，要求30岁以上，50岁以下，有责任心，能吃苦耐劳，能爬五楼六楼的，熟悉孟村县城的，退伍军人优先，有送水经验的优先，有驾驶证，工资待遇优厚，三天打鱼两天晒网的勿扰！要求干活利索麻利的，干过快递的优先，试用期一个月，干活不利索的勿扰！联系电话.

招送水工

招聘送水工待遇优厚，要求会骑电三轮，最好县城附近电话：

水站招聘三轮车送水工纯计件工资，多劳多得，6000-8500，每个月15号开工资免费提供三轮车，送单位2元散户2.5元一桶(18升重/桶)全勤奖1500/月(月休两天算全勤)现成的订单特别多，熟练活。开发客户有高额提成！工作时间早上8点到下午6.30计件工资，多劳多得，订单非常多，需要送水上楼，能吃苦耐劳就行！地址：红旗大街与工农路交叉路口南行30米路东不能吃苦耐劳干不了，这个工作很辛苦，需要扛水上楼，三楼五楼的六楼的都有，您看好了能干再加微信，避免都耽误时间。短期工可以骑电摩送水！有意加微信，一个月内离职的按2元结配送费。(没有全勤)来的时候，代身份证，安卓手机！电话微信：周结工资的，没有全勤奖

简历投递地址：————[Coffee][Coffee][Coffee]————嘉宝天然矿泉水公司招聘1、送水工5名：保低加提成，月薪4000－5000元。2、兼职送水工5名：薪资面议地址：水碾头新村联系电话：

森森水业农夫山泉店招聘送水工（1）要求：礼貌待人，责任心强，细心认真（2）技能：熟悉基本电脑办公软件的操作使用（3）待遇：面议4.送水师傅（电动三轮车）（1）工作内容：负责配送桶装水，箱装水给客户配送到家（2）要求：吃苦耐劳，诚恳老实，礼貌待人（3）技能：熟悉石家庄市区域道路，有配送经验者优先（1）工作内容：负责货车配送桶装水，箱装水等给客户（2）要求：吃苦耐劳，诚恳老实，责任心强，礼貌待人（3）技能：有驾驶证，熟悉石家庄市区域各镇街道路（4）待遇：面议

招聘兼职送水工,

知名面馆招长期服务员凉菜1名（半岛店）就简单几种凉菜，要求：干活麻利，有责任心，薪资3800-4200加奖金，每月3天休息。主管：2名，责任心强，有过主管经验，能独立安排每个岗位工作。晋升空间大。工资面议服务员（张庄店，茂业店，半岛店，孟营店就近安排）要求：年龄18-45岁，有经验者优先。☎王经理

井号妇幼招聘安保人员，，上24休24，52岁以下，工资2700-3200。井号 前台4名和服务生3名底薪➕提成➕责任奖➕工龄奖4000➕福利：生日福利+笑脸牌+季会+团建+聚餐+年会。你与美好生活的距离，只差这一份工作 工作时间：每天上午休息 还上一休一工作地址：南戴河 抚宁井号线束厂组装工长白班5人，18—43岁以下，17元/小时，170元每天，月工资5000左右~每月15号开工资，不管吃住有食堂8:00-19:00，午休1小时，每两个小时休息10分钟。地址：北部工业区裕罗电器

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招聘：招B2司机薪资：0-80006.8米高栏，新手勿扰，工资8000+，22-40岁之间

招聘：招B2司机薪资：0-100009.6米单桥，满天飞，10000元/月

会用导航！会骑电动车，服务态度好，能吃苦耐劳，长期工优先。月工资7000+，详情面谈

浦东航头需求15台车送水、4块钱一件、每月预计运费15000--20000左右！

熟悉桥西道路，会使用导航。能吃苦可以爬楼。遵守交规，会骑三轮。

熟悉开两轮电动车无犯罪记录2-3公里配送有吃有住门店直招，不需要交任何费用

薪资范围:8000-13000元/月日薪资550-1000周薪资3500-6000可兼职可长期日结周结都可人走账清工作时间8小时提供吃住没有押金

北戴河洗衣房招工男工，司机电话周

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洗衣房招聘司机两人年龄40左右，试用期两天，工资4500至5000洗衣工人男女不限50岁以下工资2800至3500左右管吃联系电话：

前台.洗衣工

工作简单，上手容易。

招聘➼市区酒店8.30--17.00 2人洗衣房帮工13.30--21.00 2人洗衣房帮工要求干到8月20号，男女均可免费提供食宿能来的加

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招聘：水洗工（五险一金+每周双休）薪资：2600-2800元/月【岗位职责】1、在部门经理的领导下负责客衣，工服及其它客房，餐饮，棉织品的洗涤工作。2、每日做好班前准备工作，按工作程序，开启，操作，关闭设备。3、按工作程序及标准做好客衣，工服和棉织品的洗涤和烘干工作。4、严格按洗涤标准定时，质量，加放洗涤原料，确保洗涤物品的质量。5、掌握水洗机，烘干机的性能，使用和保养方法，定期做好设备的维护和每日清洁工作。6、工作期间应随时查看机器的运转情况，发出故障时报修，机器运转中，不得离岗。7、对于出现的洗涤质量问题，应及时向领班，主管汇报，并分析原因，采取适当补救措施。【岗位要求】1、1年以上洗衣部工作经验。2、参加过相关专业培训。