安顺8000招电气设计师

招聘：变电二次设计[只招应届毕业生]薪资：面议1、本科及以上学历，电力系统自动化、继电保护等相关专业，能熟练操作CAD软件，有经验者优先。2、有敬业精神，做事认真负责，服务安排，具有较强的沟通能力及团队协作精神。

配电柜设计师助理一名(能熟练使用SW，CAD软件)吃苦耐劳，沟通能力强

负责公司开发项目强弱电及综合管道专业设计工作;负责与业主进行联系工作，并提出有关设计要求文件;负责审核强弱电及综合管道专业各阶段的设计文件，促使设计图纸达到深度要求;负责强弱电及综合管道专业范围的工程变更的跟进实施及承担部分具体设计工作:负责公司开发项目的智能化工程规划，与业主公司沟通并提出设计要求;负责外环境、路灯及临时供电线路及非设计合同范围的电气设计工作:负责与电力局、电信局、有线电视、政府有关部门的联系工作。

薪资：线路电气专业1、为输电线路电气专业主要设计人，按照项目负责人的要求，完成本专业设计工作；2、主要从事220kV及以下可研、初步设计、施工图设计及竣工图编制等工作；3、参加所负责项目的现场踏勘、资料收集，承担所负责项目本专业的对外联系工作；4、根据项目负责人的安排制定设计进度计划，按时完成所承担的设计任务，认真研究设计基础资料，准确把握设计意图，熟练运用设计标准，做好所负责专业部分的设计，解决相关技术问题；5、负责所承担的设计服务工作，参加本专业工程协调会，收集现场信息并进行反馈、汇报；6、负责完成项目中本专业工程实施过程的技术管理支持；

招聘：变电二次设计薪资：面议1、电力系统自动化、继电保护等相关专业，能熟练操作CAD软件，有经验者优先。2、有敬业精神，做事认真负责，服务安排，具有较强的沟通能力及团队协作精神。

招聘：配电网设计薪资：面议1、电力系统相关专业，有较强的专业知识，能熟练操作CAD软件，有经验者优先。2、有敬业精神，吃苦耐劳，做事认真负责，服务安排，具有较强的沟通能力及团队协作精神。

招聘：线路设计[只招应届毕业生]薪资：面议1、本科及以上学历，电力系统自动化、高电压技术、输电线路专业等相关专业，熟练使用CAD制图等相关专业处理软件，有经验者优先。2、有敬业精神，做事认真负责，服务安排，具有较强的沟通能力及团队协作精神。

招聘：线路设计薪资：面议1、电力系统自动化、高电压技术、输电线路专业等相关专业，熟练使用CAD制图等相关专业处理软件，有经验者优先。2、有敬业精神，做事认真负责，服务安排，具有较强的沟通能力及团队协作精神。

招聘：变电一次设计薪资：面议1、电力系统或相关专业，能熟练操作CAD软件，有经验者优先。2、有敬业精神，吃苦耐劳，做事认真负责，服务安排，具有较强的沟通能力及团队协作精神。

岗位职责：1.配合电气施工和指导工作；2.负责采购过程中的技术监督和现场到货设备的品质检验；3.负责施工现场的技术指导，设计变更等工作；4.协助项目经理进行项目安全、质量、成本、进度等控制、协调和推进。5.负责光伏发电系统调试、验收等相关技术工作；职位要求：1.全日制本科及以上学历，电气及自动化相关专业，专业基础扎实；2.了解电气控制、雷电和涌流保护等相关技术；3.熟悉高低压配电系统，掌握常规电气元件的技术性能及应用；4.工作积极主动，责任心强，具有较强的团队合作精神；5.认真、细致、负责的职业态度，善于沟通，适应阶段性的出差；

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安顺镇宁招沥青摊铺工，级配水稳沥青一系列，国道，招两三名熟手技术工，可长期合作

有贵州的会计和资料员现在耍起的没？工地贵州安顺，有愿意的可以

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招聘：变压器设计师岗五薪资：1700-5000加入我们

招聘：电气设计薪资：5000-10000元211或985大学、研究生优先，请投简历，合则面试

9.安徽乾坤电力工程有限公司乾坤电力成立于2010年1月，注册资本10500万元，拥有电力工程一级资质、市政及建筑工程二级资质、输变电工程专业承包二级资质，承装（修、试）二级等十余项资质。公司主营输变电工程及新能源工程业务，并延招聘岗位：工程管理(储备)6人，资料学员3人，大专及以上学历，电力、电气、土建、工程等专业。月薪4000-6000元。电气调试学员4人，大专及以上学历，电力、电气、供用电、输配电等专业。月薪4000-6000元。电气设计学员2人，本科及以上学历，电力、电气、设计等专业。月薪5000-7000元。设备技术员3人，大专及以上学历，机电、机械、自动化等专业。月薪4000-6000元。市场营销2人，大专及以上学历，市场营销、电气等专业。月薪4000-5000元。联系方式：江经理电子邮箱：公司地址：合肥市肥西县立恒工业广场二期B6栋西侧

招聘：电气设计薪资：5000-100001、电气设计相关专业2、熟练使用PLC编程，二维绘图软件3、有较强动手、创新能力

招聘：电气设计工程师薪资：5000-8000

招聘：见习电气设计人员薪资：4000元以上/月5名（月薪4000-6000元）要求电气及自动化相关专业，熟练掌握PLC原理及设计

招聘：电气设计工程师薪资：5000-12000岗位职责1、产品的电气（电路）设计2、技术文件的编制及维护（电路图、物料清单、工艺指导书，检验标准）3、新产品的开发及生产4、生产及售后过程中出现的技术问题的处理5、技术方案的设计6、程序编写福利待遇：1、绩效奖金2、节日福利3、定期团建4、法定假期5、五险6、周休1.5天

三维图纸设计

岗位职责：1、电气设计包括电气图纸绘制2、电控制柜设计，电气布线、接线3、技术参数确认，电气原部件选型，采购4、运用西门子、欧姆龙的PLC的软件进行编程任职资格：1、2545岁，大专及以上学历，电气类或机电一体化等相关专业2、熟练使用西门子、欧姆龙PLC编程3一年以上相关工作经验者，有非标设备设计经验优先考虑工作时间：每周5天，8小时工作制，周六日休息，法定节假日正常休息上午：8:3012:00下午13:0017:30薪资：40005000元福利 加班补贴+餐费补贴+交通补贴+运动补贴+婚丧假+病假+产假+节假日福利等3、丰富的员工文化生活（篮球场、乒乓球室、旅游团建活动等）4、完善的薪资体系和职业晋升通道地址：洛阳市高新区滨河北路与新华东路交叉口向北200米机器人智能产业园洛阳开远智能精机有限公E3

电气设计人员

2、设计——2名绘制弱电智能化平面图、点位图、系统图等。工资：5000-7500元/月

薪资：变电二次设计变电二次设计工程师岗位职责：1.负责110V及以上输变电工程电气二次（继电保护、通信、系统远动等）设计、校核等工作；2.分析、判断、评价本专业工程设计方案和实施方案；3.按照工程设计计划组织带动本专业人员，合理安排卷册设计任务，优质、高效地完成任务；4.正确处理施工现场技术问题。任职要求1.电气工程及其自动化等相关专业，全日制本科及以上学历；2.3年及以上变电二次设计工作经历，并独立完成110KV及以上变电站的二次全过程设计；3.熟悉电力工程二次设计规范、规程、标准和反措、电力系统继电保护原理、综合自动化二次原理、电力系统二次接线；4.能熟练操作AutoCAD及Office等绘图办公软件，能独立熟练编制技术文件以及施工图设计；5.了解高低压配电系统，熟悉电气设备的技术指标及性能参数；6.认真、细致、负责的职业态度，语言表达能力强，善于沟通。

招聘：电气设计人员薪资：5000-10000元工作内容：1、负责公司智能装备研发涉及的自动化控制设计、研发工作；2、承担自动化项目的图纸设计、软件编程等工作；3、承担自动化项目的技术方案设计、技术文档编写、技术支持、技术培训等工作；4、完成部门领导安排的其他工作。 职位要求：1、全日制本科及以上学历，电气自动化、自动化、自动控制、机电一体化等专业毕业；有自动化项目设计调试经验者优先考虑；2、熟悉西门子等主流PLC的编程；3、熟悉CAD等制图软件；4、有较好的学习能力及团队协作能力；5、完成领导分配的工作项目和任务。6.工作责任心强，思维活跃、有较强的团队意识和沟通能力、良好的职业操守。优秀者可适当放宽条件（欢迎应届毕业生）。

招聘：电气设计工程师薪资：4000-60001、负责协助方案中心与机械设计的方案设计、选型或其他工作；2、负责根据项目方案完成项目电气设计任务，包括项目硬件设计、编制电气接线原理图，工艺控制流程图等；3、负责电气布线、电控柜元件布局设计、电气元件选型与采购；4、负责项目BOM整理；5、负责工程项目输出资料的编制、更改、整理更新、归档；6、负责与工程装配技术对接，协助改进电气装配工艺；7、负责支持调试工程师工作内容；

要求：有网络通信、视频监控、消防暖通等弱电相关经验。熟悉各类办公软件，熟悉工程软件CAD，熟悉工程造价软件。弱电相关专业，有建造师证着优先。学历要求：大专及以上相关专业专业