预算员

招聘：工程造价师/预结算经理薪资：3000-3999元该岗位为综合内勤岗，主要从事预算、投标、人员考核、档案管理、日常后勤服务保障的工作，对公司法人负责。

1、负责编制工程的施工图预、结算及工料分析，编审工程分包、劳务层的结算；2、编制每月的工程进度预算及材料调差（根据材料员提供市场价格）并及时上报有关部门审批；3、审核分包、劳务层的工程进度预算（技术员认可的工程量）；4、协助财务进行成本核算；5、根据现场签证及变更及时调整预算。6、掌握准确的市场价格和预算价格，及时调整预、结算；7、对劳务层的工作内容及时提供价格，作为决策的依据；

预预算员

招聘土建、安装专业造价人员，要求有5年以上工作经验，工作地点在许昌地区，工资面议，联系电话

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工程预算员

1、熟练掌握关于工程预结算的各项规定，灵活运用预算定额和取费标准，起草合同文件，参加合同编制及签订工作，处理合同纠纷、索赔等事宜。2、负责项目合同、洽商及管理工作，保存和管理施工合同、施工分包合同、劳务合同等合同及合同交底，变更签证等有关工程经济方面的资料、记录等。3、及时办理或及时把合同变更情况通知给原合同持有人和使用人，督促有关职能部门办理必要的签证手续。4、负责编制工程预决算，及时向上级和业务主管部门汇报本工程预算成本情况。5、参加图纸会审和对内、外的有关合同预、决算方面的会议，及时按修改设计、补充协议和会议纪要等文件调整预、决算。

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招聘招聘：土建预算主管2人：要求：有建筑施工行业同岗位3年以上经验，可驻场工资：月薪8-9K+包食宿+五险+福利工作地点：襄汾、晋城联系电话：欢迎推荐，谢谢大家

:招聘土建预决算2名，吴总工资面议

诚聘：预算员（熟手）要求：1、熟练收方签证资料的编制与整理（草签与正签），熟练广联达，熟练房建市政定额，熟悉安装专业预算。2、熟悉CAD3、预算工作8年以上4、熟练电脑办公软件5、有责任心，工作积极主动，服从安排6、待遇：8000+7、工作地：武汉

诚聘：造价工程师（房建、市政、水利）1、非常熟练房建市政水利项目的造价工程师；非常熟练市政及其它专业的技术工程师；2、编制各种技术方案、专项方案、洽商、变更等资料，熟练图纸优化和设计并对接相关参建单位；熟练认质核价相关工作；3、精通造价软件（广联达等），精通算量、组价，精通经济资料（预决算）和影像资料；熟悉安装（设备、工艺等）4、要求造价工程师证和相关建造师；5、服从安排、愿意异地工作，态度端正，能吃苦，工作积极主动；6、年龄38-50岁，要驻工地；重庆、武汉、外省7、待遇：14K及+欢迎经验丰富的人士加入

土建、钢结构项目：1.负责预算编制、对审工作，完成对上对下计量计价工作。2.参与与设计、施工、采购等相关部门沟通协调，确保预算的准确性和可靠性。3.及时跟踪工程项目变更，及时调整和更新预算；要求驻场，介意勿投

招土建安装预算员1名，有意者请联系赵经理（同）。

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医院附属项目，对过程审计资料督察，造价专业，月休四天，工资面谈，能及时到岗

造价员1名，有5-10工作经验，

河南万隆铁路工程有限责任公司招聘公司主要做铁路通讯、电力、信号的四电施工单位❗❗以下岗位请工作时间联系周一至周五9点-11点，3点-5点。）外地岗位（主要项目地点内蒙、湖南、江苏）：1.项目经理（施工负责人）：薪资：面议。主要负责项目管控，成本核算，质量、安全体系保障。要求：50周岁以下，熟悉办公软件。施工经验丰富，铁路四电专业优先。2.施工班组长：薪资：面议，主要负责组织施工人员合理安排，进行现场施工。要求：50周岁以下，施工经验丰富，铁路四电专业优先。3.资料员: ，薪资:5000。45周岁以下，熟悉办公软件，有一定资料基础，大专以上学历工程类专业。焦作地区岗位：1.物勤人员1名，主要负责工作内容:公司所属机材管控，成本把控。协助指导各项目购买施工材料及工具采购、盘点及核销。 ，年龄45周岁以下。熟悉办公软件，会开车能出差，有较强的沟通协调能力。电气、材料、铁路电力、通讯专业大专以上学历。有材料、采购，施工等相关经验，经验丰富者条件可放宽，薪资面议。2.预算标书员1名：主要负责工作内容:负责商务部标书、预算制作，各项目工程资料收集，整理。领导临时交办工作。 。年龄40周岁以下。熟悉办公软件，会开车能出差，有较强的沟通协调能力。工程造价、铁路电力、通讯专业，大专以上学历。有招投标，施工等相关经验，经验丰富者条件可放宽，薪资面议。联系电话:。（）

岗位职责：1、负责施工图、工程量清单、招投标控制价、过程签证、竣工结算的编制及审核和投标前的各项准备工作；2、负责施工全过程成本控制、执行落实成本目标。投标文件的编制、汇总、打印、装订、封标、递交、开标等工作；3、负责招投标预算、成本测算、项目产值核算、预结算编制及审核等工作;负责编制和审核投标文件、组织和协调投标项目，确保投标流程的顺利进行;4、负责合同交底、变更洽商审核及处理索赔事宜。二、岗位要求：1、工程造价、工程管理等相关专业毕业大学本科及以上学历，经验丰富者可适当放宽学历要求;2、工程造价5年以上工作经验，有施工单位结算3年以上土建安装水利等专业工作经验者优先；3、熟练使用广联达算量(或新点、易投等)、计价软件等相关预算软件。4、组织和协调能力突出，能够管理多个项目，熟悉投标文件的编制和审核流程，具备良好的文案撰写能力;5、完成项目经理及上级部门交办的其它任务。

成本核算

   阳春三月，春光明媚。随着龙腾虎跃的节拍，公司在龙年迎来了前所未有的机遇和挑战。为在经济转型的关键时刻，公司经营管理也响应做了调整。为适应公司的转型调整，公司人力资源部现需招才引智，招聘以下人才，有意加入高达团队的精英们，请随时与我们联系，我们热忱期待您的到来！一、造价部：联系人：张经理（同微信）1、造价师：5名。要求：①年龄40岁以下，本科及以上学历，有三年以上工作经验；②有造价工程师证，能够熟练操作广联达土建计量和计价软件。2、造价员：5名。要求：①23岁以下大专及以上学历，吃苦耐劳，学习能力强；②善于沟通，责任心强。二、投标部：联系人：霍经理（同微信）1、标书制作专员：2名。要求：①年龄35岁以下，本科及以上学历，有2年及以上的标书制作经验，能够独立完成标书制作及投标工作；②具备团队协作精神、有较强的抗压能力。三、财务部：联系人：仇部长（同微信）1、会计：3名要求：年龄35岁以下，本科及以上学历，5年以上工作经验，熟悉建筑、善于沟通，一般纳税人企业工作经验者优先。四、综合办公室：联系人：杨主任（同微信）1、办公室文员：2名要求：①年龄35岁以下，大专以上学历，熟悉、了解最新宣传手段，对短视频拍摄、剪辑等有自己独特的想法，需有独立文字编辑能力。五、监理部：联系人：杨经理（同微信）1、总监：5名要求：①年龄45岁以下，本科及以上学历，身体健康，可以到全国任何一个地方任职；②有电力、电信、水利、交通、化工石油、矿山冶炼等专业注册、且有实际监理能力及业绩者优先。2、专监：5名要求：①年龄40岁以下，大专及以上学历，安阳本地人员；②熟悉监理程序及监理流程，有相关证件者优先。六、建标人力资源：联系人：王经理（同微信）1、人力资源经理：2名要求：①本科及以上学历，年龄40岁以下；②有从事人力资源资源工作3-5年以上经验，熟知国家、地区劳动法律法规及相关政策，管理类专业，接受过系统的人力资源管理理论培训者优先。七、高达管理学院：联系人：王经理1、副院长：2名要求：年龄45岁以下，本科及以上学历，具有5年以上相关管理经验者。八、施工部：联系人：高经理（同微信）1、业务经理：2人要求：①40岁以下，大专及以上学历；②熟悉施工投标业务；③会开车、有驾驶证。2、施工标书专员：2人要求：①年龄40岁以下，大专及以上学历，②标书制作员有专业施工（包含房建、市政、水利、装饰、园林、等）、监理（包含交通、电力、铁路、水利、化工石油等）标书制作方面经验丰富人员，责任心强，工作认真负责。公司地址：安阳市示范区双创科技中心4楼电话：任经理（同微信）投简历邮箱：

预算：二次结构、室内精装修、内外墙涂料、钢结构、外墙石材铝板幕墙等...要求：工作认真效率高、责任心强。有想干的联系我：贵姓钱

河南安阳河南恒宇电气集团招聘岗位：1.成套报价员 2人 3500-60002.项目经理 2人 3500-6000要求：有机电类二建证3.销售精英 3人 3500-60004.电力储备干部 4人 3500-60005.电力预算员 2人 3500-6000工作地点：安阳市文峰区高新技术产业区文元西街