除草绿化
丰台区小园区缺个绿化工,男女均可,3500无休(),六十五岁以下,身体健康,主要工作是除草浇水护理园区,上班时间8个小时,轻松不累,管吃住电话☎️
绿化养护工
鲁能银杏园找绿化养护工人,63周岁以下身体健康,待遇,公司免费提供食宿,工资,150天月结,不压工资,每月月初开资,联系电话,段
绿化
招聘绿化员工,每天9小时,男士3000加600餐补,女的2700加600餐补,男士65以下,女士60以下,管住宿,联系电话孙经理
绿化种树保洁
北京昌平区主推项目招绿化工10人,60岁以下8小时3500月休2天,管吃住,长期,60以内,身体健康,月休二天,加班另算工作主要是:浇浇花种种树报到地址:半壁店,
绿化
顺义花香花木集团招聘女绿化工12名,62周岁以下,管吃管住,工资3200~5000元,报名从速
服务员配菜面点凉菜烧烤
招聘女服务员1名5000起配菜师傅2名7000起拉面师傅会拉条子1名7500烤肉串师傅1名7000起凉菜师傅1名7000起新手勿扰联系电话
保洁洗碗工
日结小时工石景山:服务4人女09:00~22:00石景山:保洁3人女10:00~22:00石景山:洗碗2人女08:00~22:00昌平店:宴会2人10:00~22:00沙河店:服务1人09:00~22:00分钟寺:洗碗1人06:00~22:00十里河:洗碗1人
绿化
招聘:绿化工(65岁以内)薪资:3100-4000元/月任职要求:1、适合男性,65周岁以下,有小区绿化修剪养护经验优先;招聘3名2、薪资待遇:3100元-4000元/月。
绿化草坪种树
[烟花]【环卫保洁员+安保+绿化】[烟花]工作岗位保障到位[爱心][爱心][爱心]相关岗位如下!【保洁室内外岗位】:办公室、人行道、公园、草坪捡白色垃圾、打扫树叶或卫生间等手头工作或运垃圾【安保岗位】:安保巡逻【绿化岗位】:绿化带喷药、定期修剪、栽树等【待遇】1.3600元,月休四天。2.3900,月休四天。3.4000-4500,轮休工作稳定轻松手头活[胜利]【要求】:1、男女不限、身体健康!有纪律意识,服从管理自觉性完成任务、会骑自行车者优先!就近安排[呲牙][太阳][太阳]【地址】1.夏湾滨河公园,前河中信红树湾附近2.南屏科技园3.情侣路一带4.悦海幸福里花园5.唐家会同村工作环境优美,想了解更多请联系联系人黄经理:
除草
工作地点在慈云寺北里,十里堡,银地家园,共三个小区,主要工作浇水,打药,修剪,除草。月工资3600,管住不管吃,水电全免,阴雨天休息也算工!一天工作八小时。有相关工作经验的优先!
绿化
招绿化工,180元一天,包吃住,一天九个小时工作,北京东城区绿化,工作月结,按时发放。老板是隆化县城人,马上用!马上用!65岁以下身体好都可以王经理
绿化
好消息本公司招聘绿化主管一名年龄60岁以下要求:能够熟练操作各种机器设备,熟知绿化的季节性工作工作时间:7:00--17:00(8小时)管吃住月休四天工资5500-6000元
综合维修工
北京科住物业管理有限公司一、岗位:工程主管 1人薪资:5000-7000岗位职责:1、在项目经理的领导下,全面负责工程部的日常管理工作。2、负责组织制定工程设备、设施的年度保养计划、检修计划和更新改造计划,并负责组织实施。3、组织布置、检查班组的日常运行维修任务,发现问题及时组织修理。4、根据工作计划,审查设备等,组织制定并落实各项节约措施。5、组织协调工程部与秩序维护部、客服部、环境保洁部等部门的工作配合。6、合理安排员工的工作,负责本部门员工的培训和业务考核。7、负责提出并组织设施、设备的日常保养和定期检修,将各种资料及时归档。8、根据维修任务,提出周、月设备、备品、备件计划,管好各种备品、备件和工具,做到帐物相符。9、组织、制定部门设备维修、保养、操作、运行的月、年的工作计划,并监督执行。10、负责客户装修的工程监督、管理,参加工程验收。11、负责与学校工程负责人沟通相关专业工作。12、负责与施工方、设备维保方等沟通处理相关问题。13、关心员工的工作、生活和思想情况,做好员工的思想工作。对班组和员工的工作经常进行总结,向项目经理提出奖惩意见。14、检查规范化管理,使机房、库房、操作间、值班室等保持清洁整齐。15、完成领导交办的其他工作任务。二、岗位:绿化主管1人薪资:5000-7000岗位职责:1、负责贯彻执行经理的工作安排,完成各项工作任务、工作指标。2、了解环境、职业健康安全相关法律法规及要求和公司一体化方针,熟悉本部门及本岗位存在的环境因素和危险源,负责其控制措施、方案,并对本部门员工进行相关培训。3、按流程有效指导养护工作,根据养护工作检查标准,定期对工作质量、环境、员工健康安全进行监督检查,每周组织对校区养护工作实施一次“周检”并形成周检记录和问题清单;对检查出的问题应采取纠正和适当的纠正措施,促进整改。填写《绿化部周检表》4、负责本部门周、月、年度工作的计划和总结的编写制定。5、对突发事件有应急措施及补救办法,发现问题及时解决上报,及时调整,定期整改。6、认真执行公司的各项规章制度,对违纪现象上报经理,提出解决方案,采取有效措施。7、负责有计划控制成本,降低消耗,杜绝浪费,统筹安排,减少开支。8、负责本部门工作安排,人员岗位安排合理,
绿化
朝阳区物业招园林小工!要求55岁以下:有工作经验包吃住8至8.30小时月休四天:法定假日正常休:工资4500身体健康需报告单
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