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操作工、装配工（普工）1、年龄18-25岁，统招全日制大专及以上学历，理工类专业，男女不限；2、身体健康，能吃苦耐劳，无不良嗜好；3、坐式工作、环境良好、恒温车间、非重体力劳作。1、年龄18-25岁，统招全日制大专及以上学历，理工类专业，男女不限；2、身体健康，能吃苦耐劳，无不良嗜好；3、坐式工作、环境良好、恒温车间、非重体力劳作。薪资福利:1、试用期1-3个月，实行保护性工资3500；2、试用期过后全额计件工资，月均5000元/月+，上不封顶，多劳多得。1、试用期一个月后，按国家相关规定缴纳社会保险；2、逢年过节公司统一发放福利；3、公司有食堂，每天补助10元餐费（ ）；4、本次招聘人员为劳务外包人员，应聘者符合招聘岗位及要求者，统一与劳务派遣服务公司签订劳动合同书；凡入职满两年的员工，符合厂里正式员工标准的，表现优异者，依照厂里安排的名额转为正式员工。5、长白班制；每周单休工作地址:洛阳市洛龙区关林路与宇文恺街交叉口附近。

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岗位职责：1、按照车间主管要求，按时按量完成生产任务，完成当日当月生产任务；2、按钢结构工艺要求进行生产操作；3、服从领导安排，完成本岗以外的技术学习任务；4、完成领导交办的临时工作。任职资格：1、18周岁以上，5年以上生产制造型企业工作经验；2、有钢结构工作经验者优先；3、熟练操作二保焊及探伤仪器。

（一）职位描述负责焊接工艺标准和质检工作，实现产品工艺的质量控制目标;（二）任职条件1.焊接、材料、机械制造等相关专业，同行业三年以上工作经验；2.熟悉焊接工艺流程、焊接件加工检验、CAD/solidworks等设计办公软件；3.确认不合格品、标识记录、隔离、并跟踪不合格品处置.质量信息收集统计表上报，对质量事故等问题跟踪验证;4.配合技术部门进行新产品试制及质量控制，参与质量改进项目以及产品质量问题评审会；5热爱本职工作，富有激情，工作责任心强，具有一定的抗压能力和评判能力；

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