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一、普工：10名 待遇：3-6K元/月 计件 要求：年龄18-50岁以内，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，做事利索，试用期一个月内3000/月，试用期过后计件，多劳多得。二、技术部助理：2名 待遇：3-5K元/月 计件 要求：年龄20-40岁以内，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，懂电脑基本操作，会看图纸，会使用CAD画图软件，试用期一个月内3500/月，转正后加。三、业务员：2名 待遇：4-6K元/月 计件 要求：年龄18-40岁以内，男女不限，学历大专，有1年以上工作经验，能熟练操作电脑，有责任心，沟通能力强，抗压能力强。四、手工氩弧焊：2名 待遇：5-7K元/月 计件 要求：年龄18-48岁以内，有工作经验1年以上，能吃苦耐劳，有电焊工证。上班时间及福利待遇：1、上班时间：上午7:30-11:30 下午13：00-17:00 ，17：30后算加班，固定加班时间到21:00。每月30日发放工资，免费提供伙食和住宿2、工作环境为汽车行业汽配厂零部件流水线操作，无需穿无尘服3、生活设施配套完善，配有超市，篮球场，休闲健身房/娱乐场所等；4、端午、中秋、春节等传统法定节假均带薪假并发放福利，不定期组织各种文艺和聚餐活动。5、享有国家法定节假日，公司与员工签订劳动合同，按照国家及公司相关规定缴纳社会保险。6、内部晋升：合理健全的内部晋升机制，为每一位有梦想的员工提升公平广阔的发展平台。联系地址：抚州市高新区毕姑山路（原火炬五路）777号（江西巨晟实业有限公司）联系电话： 、 徐女士

招聘：焊接工薪资：4500元以上/月主要从事焊接方面工作，，能吃苦耐劳，身体健康。

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【招聘岗位】焊工油漆工打砂完工【面试】体力测试（俯卧撑20-30、深蹲20-50），体检90元/人（有三月内体检也可）【年龄】男18-45岁【福利待遇】焊工打砂油漆380-420元/天（生熟手均可）完工300-350元/天包住，餐补15元/天，发薪时间每月25号流水线做满七天可预支1000元【工作时间】长白班/夜班，每天11个小时以上，月休2-4天

招聘：异磨操作员薪资：4000元以上/月年龄25-40岁，视力好，男女不限，学历不限。有相关工作经验者优先。计时（4000/月）+计件，熟练后计件月薪可以达到7000元以上

江西雨帆生物能源有限公司诚聘：一、急招出纳 1名大专以上学历，3年以上出纳/会计工作经验，初级会计职称;具有全面的财务专业知识，了解会计准则以及相关的财务、税务等法律法规，熟悉银行结算业务。薪资：3500-4500元/月一、普工 4名男性，初中以上学历，吃苦耐劳，服从工作安排，转正后薪资4200元/月三、电工 2名初中及以上学历，45岁以下；两年及以上电气维修工作经验，动手能力强，配合性好；必须持电工证；有电厂发电运行经验优先。转正后薪资：5000元/月-5500元/月四、机修工 2名初中及以上学历，50岁以下，有机械设备维修工作经验；身体健康，适应倒班，服务、配合性好，工作勤奋，持电焊证。转正后薪资5000元/月五、总账会计与成本会计各1名大专及以上学历，财会相关专业，35岁以下；数据，沟通与原则性强，；总账会计具有3年以上制造业总账会计、应付会计相关工作经验；成本会计具有3年以上制造业成本会计经验，熟练使用ERP系统。薪资：5000-6000元/月六、管培生 10名 男性，大专以上学历，化工专业大优先录用 ，吃苦耐劳，身体健康，服从分配与工作安排，愿意从一线开始工作，适应倒班。转正后薪资：4500-6000元/月七、绩效专员 1名大专以上学历，具有3年以上绩效管理工作经验，全程参与过绩效考核方案的制定及实施；熟悉绩效管理全流程、熟悉绩效考核方案的制定步骤；良好的公文写作能力，工作积极主动，原则性强，有较强的责任心和执行力，良好的职业道德水平及良好的公文写作能力。薪资：4500-5500元/月八、锅炉主操 1名高中以上学历；3年以上循环流化床司炉主操岗位经验；熟悉锅炉设备，熟练锅炉工艺、系统流程图，具备一定的运行故障预判经验，有司炉证者优先。薪资6000-7000元/月九、PMC经理5年以上PMC工作经验，3年以上同等岗位管理经验，有乙醇加工、化工制造业等行业背景者优先；掌握PMC部门的全面运作,熟悉PC、MC、仓库管理工作，熟悉生产管理，采购管理；具备生产计划、物料计划、采购计划的跟进协调能力，生产过程的控制与生产异常及时分析处理能力；具备基础财务和统计知识，能够对项目进度、成本和风险进行分析和优化。熟练操作ERP、DMC系统，有主导或参与过ERP、DMC系统上线、导入过程优先。薪资：面议联系人：李女士，联系

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招聘：操作员薪资：4000元以上/月男年龄45岁以下，身体健康，有从事过相关装配汽车零部件工作经验优先。

1.负责梁厂生产过程中的技术指导和监督，确保生产工人按照工艺规程操作。2.负责解决生产过程中的技术问题，提供技术支持，确保生产连续性。3.参与梁厂生产工艺的改进和优化，提出技术改进建议。4.负责梁厂产品的质量检验，确保产品质量符合国家标准和客户要求。5.负责梁厂技术文件的编制和更新，包括工艺文件、作业指导书等。6.参与梁厂新产品的研发和试制，协助完成新产品从设计到生产的转换。7.参与梁厂设备的选型、采购、调试和维修，确保设备正常运行。8.负责梁厂技术资料的归档和管理工作。9.协助总工程师进行技术团队的培训和技能提升。

招聘：电工、机修工、学徒工、质检薪资：3500元以上/月一、招聘岗位：电工3名1、年龄48岁以下，身体健康；2、对设备设施操作及维修保养具有一定的敏锐度；3、有良好的责任心、执行力强；4、有电工证。福利待遇：月薪4000-6000元、五险、节日福利、年休假。二、招聘岗位：机修工4名1、年龄48岁以下，身体健康；2、对设备维修保养具有一定的经验，能协助进行生产设备的电气维修；3、有良好的责任心、执行力强；4、有钳工证、焊工证优先。福利待遇：月薪4000-6000元、五险、节日福利、年休假。三、招聘岗位：学徒工10名1、年龄40岁以下，身体健康；2、有良好的学习能力，学习轧机或分切设备操作，能适应倒班；3、高中/中专以上学历；4、有铝箔、铜箔等有色金属加工行业经验优先。福利待遇：月薪3500-8000元、五险、节日福利、年休假。招聘岗位：质检4名1、产品质量控制要点、客户需求对生产过程中的产品进行检验，对不合格品提出处理意见2、负责对生产过程中的操作人员质量控制关键点进行监督，做好质量检验记录的整理。3、负责对铝箔来料及其它生产材料需检测产品的质量检验，依据质量检验标准对产品进行检验，对不合格品提出处理意见。4、负责对包装成品性能、包装、标识等质量检验记录整理，核对入箱实物与装箱单、产品标签是否一致并确认。5、做好质检设备的维护保养工作，严格按照安全操作规程操作设备。6、完成部门领导临时交待工作。福利待遇：月薪3500-5000元、五险、节日福利、年休假。

江西金凯新型墙板科技有限公司招聘电工1名：岗位职责：1、负责车间设备正常运行，维护维修工厂各类机械设备，挤压机、电机、土料搅拌机、下料机、水泥搅拌机、水泥储料罐、陶粒回转窑、陶粒造粒机、泡沫造粒机等。2、工厂车间电路维修，配电箱维护维修等。3、对各类机械设备进行定期维护保养。编写设备维修档案。4、完成其他领导交代的任务。任职要求：1、高中以上学历，40－50岁左右，有高压电工证。2、具有3年以上建材类生产企业设备机械维修经验。3、精通各类机械设备运行原理、电路等。5、动手能力强，上手快，能及时解决机械故障。6、吃苦耐劳，适应加班，接受维修设备时的脏乱。 联 系 人：谢经理 联系电话：    工作地址：江西抚州东乡杨桥殿镇下源村与邓家乡西源村临界处（请说在）关注#：点击#：

江西抚州鑫科现招聘三名叉车工，有叉车证 ，熟练驾驶叉车，综合工资4500-6000，有意向的联系

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