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招聘：投标文员--五险薪资：3500-4500【※公司福利：养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险，生育保险※】【◇岗位要求：沟通能力，执行能力，性格开朗，品行端正，积极主动◇】岗位职责：1、负责公司日常的资料整理、对接、邮寄等工作；2、配合公司项目（水泥制品类）方案修改；3、参与投标项目的标书制作工作。岗位要求：1、能够熟练使用Word、Excel；2、年龄：30岁以内，优秀的年龄可以适当放宽；3、有招投标工作经验；4、学习能力强，细心、有责任感、表达能力强。

招聘：经营投标管培生薪资：2500元以上/月经营投标管培生1、应届或历届大学全日制本科毕业生或在校生，具有较强的学习能力细心认真能吃苦;2、工程类相关专业，有相关实习工作经历优先录取;3、具备良好的沟通能力和语言表达能力，思维活跃，反应机敏，能吃苦耐劳，热爱本职工作;4、具有较强的文案写作能力，熟练使用各类办公软件，出色的文字组织能力

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招聘：招标专员后勤保障薪资：面议面谈

招聘：招投标员薪资：面议精通招标、投标法，会制作招、投标文件，服从管理

招聘：招投标专员薪资：3500-5000熟悉政府采购（公共资源交易平台、电子卖场等）招投标流程，需有制作招标经验。

招聘：江西晨美机电设备有限公司-电梯标书制作员薪资：4000以上招聘要求：勤奋敬业，责任心强、有团队合作精神、思想品德好、乐于奉献、服从分配、具有较好的沟通和服务意识、具有从事、参与电梯招投标制作过程经验。薪资待遇：试用期一个月工资4000，试用期满后4500元/月+提成公司福利：提成+年终奖联系人：郭清另外招文员，普工公司地址：赣州开发区国际企业中心15栋1单元15楼1507

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新疆杰纳项目管理有限公司实习造价员:1人；学历：大专,年龄:18-25岁,无工作经验,2000-2500元一级造价师:5人；学历：大专,年龄:45岁以下,2年以上工作经验,5000-7000元二级造价师:5人；学历：大专,年龄:45岁以下,1年以上工作经验,3500-6000元投标专员:1人；学历：大专,年龄:45岁以下,2年以上工作经验,3000-3500元单位地址：昌吉市延安南路恒景国际大厦7层联系电话：联系人：刘女士

安徽盛创智造装配式建筑科技研发有限公司1.终端销售总监1名：五年以上销售推广经验，年龄不限，抗压能力强，懂配合能带领团队展开市场推广。薪资面议。2.业务经理6名：年龄18-35岁，抗压能力强，有较强的沟通能力，服从领导安排的日常工作。薪资面议。3.自媒体管理1名：大专及以上学历，男女不限，有较强的沟通能力和创作能力，抗压能力强，薪资面议。4.保安1名：45岁以下，身体健康，品行良好、无不良记录、退伍军。薪资待遇：3000元/月。5.商务投标1名：要求有商务投标经验，薪资待遇：5000-8000元/月。福利待遇：节日福利、调休、差旅补贴、社保等。联 系 人：芮总联系电话：工作地点：六安市叶集区经济开发区高质板材园水杉路与永和路交叉口

招聘：建筑公司现招聘资料员、招投标员一名，有三建筑公司现招聘资料员、招投标员一名，有三年以上经验者。地址邢台市科技园联系

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江西赣州南康区房建资料员年龄要求：2245岁工作经验：3年以上要求：1、大专学历以上，有资料员证，且房建资料员工作经验3年及以上；2、熟悉国家、省、市城市档案工作法律、法规、政策、规定、标准。3、能看懂一般工业与民用建筑(市政)施工图，能编制修改工程竣工图(包括重新绘制基础竣工图)。4、了解各种建筑结构施工技术和方向。能正确填写各种施工记录、隐蔽工程记录及竣工技术资料表格。5、了解工程测量有关知识，熟悉工程定位测量、施工测量、竣工测量，并能填写相应的工程测量技术文件及表格。6、了解文秘基础知识，熟悉城市建设活动中报告、批复、通知、纪要等应用公文的编写方法。7、熟悉城市建设工程档案的内容、范围。掌握工程档案收集、编制、整理的方法。8、了解计算机在档案管理中的作用及基本知识。工作内容：1、负责工程项目的资料档案管理、计划、统计管理及内业管理工作;2、参加分部分项工程的验收工作;3、负责计划、统计的管理工作;4、负责工程项目的内业管理工作;5、完成工程部经理交办的其他任务。联系人：黄地址：江西省赣州市南康区金赣北大道途窝酒店隔壁4楼

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招聘：水利资料员薪资：4000以上1.能够独立完成开工前期.施工过程中及竣工后的施工资料的收集.填报.申报.编制.立卷.整理.归档.敲章等工作，并能够独立完成成套资料，必要时及时向领导汇报；2.熟悉行业相关政策与规定，收集.统计.建立与工程建设有关的标准.文件.项目材料与设备等资料；3.能够独立与上级单位衔接，材料送检，处理资料存在问题等相关工作；4.及时处理工程往来的报告.函件，并按工程项目与类别进行整理归档.列清目录，并对资料.文件往来做好编号登记等；5.严格执行资料工作的要求,加强资料的日常管理和保护工作,定期检查,发现问题及时向分管经理汇报,采取有效措施；7.能熟练使用Office办公软件；8.积极主动地完成公司领导交办的其他工作；9.为人正直实在.忠诚可靠，责任心强，工作细心，具有敬业奉献和团队协作精神，并具有一定的沟通协调能力。

风力发电项目招聘资料员实习生，有老师傅带

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