上海组培主管招聘

薪资：生产管理1、负责企业生产计划、物料计划的编制与汇总；2、负责生产任务的编制与下达、产能调整；3、负责生产调整，确保生产顺利进行；4、负责生产所需物料的跟催工作，订单物料评审、确保生产顺利进行；5、协调、督促生产车间物料流转及转工序工作；6、负责周、月生产数据的统计、分析工作，改进生产计划7、部门领导安排其它事项。

5-12招聘一1、全屋定制前台接待2名2、厂里生产主管1名工资待遇面谈，招聘详细条件电话沟通电话：全

招聘：生产部经理薪资：0.8-1.3万/月1、负责主持生产部的全面工作，组织并监督部门人员全面完成各项工作任务；2、负责部门内主要目标和计划，制定、参与或协助总经理执行相关的政策和制度；3、负责生产部所有日常管理工作及下属员工的管理、指导、培训及评估；4、负责制定工作目标、工作计划，并及时组织实施、指导、协调、检查、监督及控制工作；5、贯彻落实岗位责任制和工作标准，负责抓安全生产、现场管理、劳动防护、环境保护专项工作；6、协助技术管理标准、生产工艺流程、新产品开发方案的审定工作，及时安排、组织试产；7、品质和物料的管控，确保产品合格率，严格管控各项生产成本；8、负责部门团队建设，培养梯队人才，组织推进精益管理；9、上级临时交待的各项工作。任职要求：1、男女不限，35-45岁，大专及以上学历，机械类相关专业者优先；2、8年以上生产制造企业管理经验，至少3年 以上水泵行业生产管理经验；3、熟悉生产制造的部门运作和流程，擅长生产控制及现场管理，精通自动化生产制造的各个环节；4、熟悉生产作业流程和工艺规程，熟悉生产质量的控制管理；5、能熟练使用office办公软件及相关办公设施设备；6、具备优秀的组织能力、沟通能力、规划能力，能实干的管理人员；7、工作积极主动、为人正直、责任心强、有良好的品德。

上海松江招聘 1. 制版师傅 2名2.后道主管一名 3.套口若干名 4.烫工 2名5.后道检验若干名 6.业务跟单员一名7.生产管理跟单2名非诚勿扰，复，联系电话：

招聘：样品管理员薪资：面议主要要细心，管理样品，登记样品，时间自由

招聘：生产主管薪资：2-5万/月岗位职责：1、负责全厂的生产及日常工作任务，组织计划和管理；2、确定全厂的经营思想、经营目标和经营策略；3、组织全厂职工共同参与企业的各项管理工作，广泛听取职工意见，制定健全的各项规章制度；4、制定年、季度、月生产目标，合理安排生产进度，严格按照质量体系组织生产工作，保证车间生产产品按时交接；5、对生产人员进行安全生产教育，定期组织安全培训及检查工作；6、组织车间日常生产，灵活调整生产安排，根据实际情况调整生产计划；7、贯彻、执行公司的成本控制，积极减少厂区的各种成本，确保在提高产量、保证质量的前提下不断降低生产成本；8、组织落实、监督调控生产过程的各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等；任职要求：1、年龄30-50岁，大专及以上学历；2、有全局观概念、有较强的工作能力和责任心，处处以身作则，为人正直，工作积极主动；3、要不断加强组织领导，关心员工，做好思想工作；4、保持工作的高标准严要求，不断提高员工思想素质、业务能力和技术水平；5、具备优秀的组织能力、沟通能力、规划能力，能实干的管理人员；6. 了解ISO质量管理体系和5S现场管理。福利待遇：1.薪资福利：底薪+绩效+年终奖+五险+带薪年假+节假日福利；2.吃住环境：包吃住，宿舍内设有热水器、大阳台、空调、Wifi；3.办公环境：独立园区，区位良好，交通方便，环境优美，办公条件一流；4.职业发展：公司发展稳定，规模日益增加，有很大管理岗位晋升空间；6.激情团队：团队气氛好；活动丰富多彩，满足业余生活文化爱好。

负责制订生产小组计划并监督执行的人员。工作内容1.根据生产计划合理分配工作任务，提高生产效率，改善产品质量2.维护生产工作纪律、工作秩序，控制人力、物力成本，提高生产品质，降低物料制成损耗，按时完成生产目标3.监控规范操作方法，确保生产现场的安全和清洁4.对生产异常做出反应，发现问题并及时追踪5.定期对设备进行保养、维修和改造

招聘：生产管理员薪资：6000-7000元/月岗位职责1、根据客户要求下达生产工单2、负责保证产品质量并确保及时交货3、具有一定的口头表达能力4、能够协调各个生产部门的工作职位要求1、年龄：22-35，中专以及以上学历;2、化学检测类相关专业;3、有责任心，动手能力强，善于思考，团队协作能力强;4、有化验师资格证、有化验分析及检测仪器操作经验优先考虑；5、协调与其他部门的工作关系，确保本部门能够提供专业有效支持服务，积极配合相关业务部门开展相关工作。

招聘：1.打办公椅 围椅枪钉工 4人 2.缝纫主管1名 3. 枪钉主管1名地址：城北 阳光三区电话：

负责制订生产小组计划并监督执行的人员。工作内容1.根据生产计划合理分配工作任务，提高生产效率，改善产品质量2.维护生产工作纪律、工作秩序，控制人力、物力成本，提高生产品质，降低物料制成损耗，按时完成生产目标3.监控规范操作方法，确保生产现场的安全和清洁4.对生产异常做出反应，发现问题并及时追踪5.定期对设备进行保养、维修和改造

石湖荡新厂，长白班电商库招工不作内容：手套，口罩棉签，等类目，发快递为主，招男女普工（卸货收货上架，退货，补货.拣货.验货.打包岗位）18一45岁.计件制，商品小件为主，✅ ✅ 要求：初中以上学历， 仓库工作经验最好，使用过WMS系统最好，有叉车证最好，会办公软件最好，（晋升渠道优先考虑）福利待遇：包工作餐月工资5000一8000元 博鸿劳务大港新港路242号.报名电话，田甜.和别的不是一家在买早餐这的

招聘【外卖店】招聘出餐学徒数名工资4000--6000打包员数名工资4000--6000月休2天包吃住以上岗位有无经验皆可胜任联系电话（）地址:上海市闵行区天豪路60号

招A2驾驶员，熟悉江浙沪周边道路和上海口岸码头操作经验，服从安排，开21年豪沃TX单驱！有意者联系倪

上海招聘刨肉师傅1名6500后厨中工6名6000后厨小工4名5000-5500后厨阿姨3名4500-5000电话

招聘：普陀区招冷菜一名6500，包吃住，宿舍走路八分钟，做六休一，节假日补休，电话梁厨

高薪诚聘：喷粉管理，有经验有责任心想赚钱的的人欢迎来电，月入过万，质量把控好，全管，做得好可年底分红 联系电话：

诚聘！！！本厂以专业生产 红木，白木，实木门，楼梯扶手，实木家具全屋订制为主，现招聘以下有经验的精英，共谋发展1生产厂长1名，要求懂全屋定制，红木家具结构者优先2，开料师傅1名3，木工师傅2名有在找工作的可以联系了解一下地址东莞联系电话

招聘：维修主管1薪资：8000-10000熟悉化工厂各种设备的维护保养，保障设备正常运行

招服装尾部管理人员一名，男女不限，年龄40-55岁。有月休，包吃！主要负责尾部质量，包装，人员管理！有经验者优先！

招聘：1.中段管理1名，要求：有多年高端鞋中段管理工作经验，对品质要求严格，心态端正。2.中段落底2名7。3.压机1名。4.刷胶1名。5.打磨1名。以上岗位均有保底，包吃包住，发工资准时，订单稳定。李主管：地址：广州市白云区，龙归街南岭岗埔路五街3号4楼，广州市凯捷鞋业有限公司

全屋定制管理人员

招聘：车间主管薪资：4000-5000车间主管

1、根据客户订单交付时间及成品库存数据，进行生产计划制定；2、根据生产计划，对原料、包材等原辅料进行核算，给出建议采购量。确保原辅料的库存量满足生产所需；3、检查并汇总各工段生产报表的准确性，统计分析生产报表与生产计划的差异情况以及不良品原因、汇同生产经理进行不良品原因分析记录；4、新品上架生产计划安排，跟踪、推进***次生产计划执行。5、根据实际生产产品及数量，结合配方，对现场原料使用量进行核算，分析差异原因。并由此核算并分析整个月的生产成本情况。6、对批量生产的新品的克重、人工工时进行再次复核；7、完成上级领导安排的其他事项。任职要求：1、大专以上学历（条件优秀学历放宽至高中），3年以上食品行业同岗位工作经验，烘焙行业优先考虑；2、善于沟通，性格开朗，逻辑思维能力及抗压能力强。3、熟悉运用相关函数，如VLOOKUP，数据透视表等。

上海管业公司诚聘：职位一：技术经理1人￥10000-14999五险,公积金,包住宿要求：至少5年以上HDPE管道制造、塑料制品加工企业研发、技术管理岗位经验。工作地点：浦东新区有意向可以联系刘经理：

招聘岗位：生产经理工作时间：8:00-16:30 8小时双休月收入：18000-23000元年龄要求：35-45岁左右学历要求：本科及以上工作内容：1、执行生产计划和任务，安排和控制生产作业进度；2、跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等，按时完成生产目标；3、及时对生产异常做出反应，发现问题及时追踪，并提出合理建议；4、参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施。任职要求：1、5年以上制造管理工作经验，有空分经验者优先；2、本科以上学历，了解ERP系统、ISO三体系；3、具备良好的沟通协调能力，分析及解决问题的能力。工作地点：上海市奉贤区青村镇奉永路627号其他补充：无班车招聘联系人：冯女士联系电话：

招聘：生产经理/厂长薪资：10000-150001、 全面主持全部车间的工作，对本车间职责范围内工作有指导、指挥、协调、监督管理权力完成100%交付率2、组织实施生产计划： （1）组织制订本公司的生产作业计划； （2）负责按计划组织、安排生产工作，确保生产进度； （3）合理调配人员和设备，调整生产布局和生产负荷，提高生产效率。3、生产过程管理： （1）主持车间例会，全面协调车间工作； （2）对生产作业过程进行监督、指导，同时进行生产质量控制，保证生产质量； （3）监督检查车间员工的工作，对违规违纪员工提出警告并指正； （4）参与产品质量问题的分析，制定并实施纠正和预防措施； （5）监督检查生产过程中的自检和互检，防止不合格品流入下道工序。4、生产现场管理： （1）建立现场管理制度，并指导培训现场管理知识； （2）推进5S现场管理制度，实现生产车间标准化管理； （3）按时考核车间员工的5S执行情况，实施奖惩，确保制度得到落实。5、车间生产安全管理： （1）负责落实企业各项生产安全制度，开展经常性安全检查； （2）控制关键要害部位，杜绝安全隐患，防止安全事故的发生； （3）定期组织安全生产教育培训，指导员工安全作业。6、车间生产成本控制： （1）统计分析车间每日的生产情况，寻求改善，提高生产效率； （2）统计分析车间的成本消耗，制定可操作性成本控制措施。 （3）做好现场工艺分析，不断优化和改良 （4）负责部门内盘点工作的组织管理7、车间员工管理： （1）组织车间生产员工参加业务培训； （2）配合人力资源部做好车间员工考勤及工资核算等事宜。8、．其他工作： （1）负责协调与其他相关部门的关系,配合相关部门工作展开； （2）及时与上级领导和其他部门沟通，解决生产过程发生的突发事件； （3）完成领导交办的其他任务9. 汽车部件制造5年以上工作经历、 5年以管理经验、工程类教育背景

招聘：生产经理/厂长薪资：10000-150001、 全面主持全部车间的工作，对本车间职责范围内工作有指导、指挥、协调、监督管理权力完成100%交付率2、组织实施生产计划： （1）组织制订本公司的生产作业计划； （2）负责按计划组织、安排生产工作，确保生产进度； （3）合理调配人员和设备，调整生产布局和生产负荷，提高生产效率。3、生产过程管理： （1）主持车间例会，全面协调车间工作； （2）对生产作业过程进行监督、指导，同时进行生产质量控制，保证生产质量； （3）监督检查车间员工的工作，对违规违纪员工提出警告并指正； （4）参与产品质量问题的分析，制定并实施纠正和预防措施； （5）监督检查生产过程中的自检和互检，防止不合格品流入下道工序。4、生产现场管理： （1）建立现场管理制度，并指导培训现场管理知识； （2）推进5S现场管理制度，实现生产车间标准化管理； （3）按时考核车间员工的5S执行情况，实施奖惩，确保制度得到落实。5、车间生产安全管理： （1）负责落实企业各项生产安全制度，开展经常性安全检查； （2）控制关键要害部位，杜绝安全隐患，防止安全事故的发生； （3）定期组织安全生产教育培训，指导员工安全作业。6、车间生产成本控制： （1）统计分析车间每日的生产情况，寻求改善，提高生产效率； （2）统计分析车间的成本消耗，制定可操作性成本控制措施。 （3）做好现场工艺分析，不断优化和改良 （4）负责部门内盘点工作的组织管理7、车间员工管理： （1）组织车间生产员工参加业务培训； （2）配合人力资源部做好车间员工考勤及工资核算等事宜。8、．其他工作： （1）负责协调与其他相关部门的关系,配合相关部门工作展开； （2）及时与上级领导和其他部门沟通，解决生产过程发生的突发事件； （3）完成领导交办的其他任务9. 汽车部件制造5年以上工作经历、 5年以管理经验、工程类教育背景

一.招长期样衣工1名，临时样衣工2名。二.招生产部经理一名，熟悉外贸生产特性。(外贸部)三.招QC一名，熟悉服装生产流程，经常出差。地址:松江区大学城附近(同)

：招喷涂车间主管，要求精通往复机、法那科机械手会编程，有喷涂车间管理经验，有多年汽车内饰件喷涂技术经验，工作地点在：上海青浦朱家角，月综合收入：16k左右，具体可以面议，联系电话：（）

招聘：生产经理薪资：10000-100001、 全面主持全部车间的工作，对本车间职责范围内工作有指导、指挥、协调、监督管理权力完成100%交付率2、组织实施生产计划： （1）组织制订本公司的生产作业计划； （2）负责按计划组织、安排生产工作，确保生产进度； （3）合理调配人员和设备，调整生产布局和生产负荷，提高生产效率。3、生产过程管理： （1）主持车间例会，全面协调车间工作； （2）对生产作业过程进行监督、指导，同时进行生产质量控制，保证生产质量； （3）监督检查车间员工的工作，对违规违纪员工提出警告并指正； （4）参与产品质量问题的分析，制定并实施纠正和预防措施； （5）监督检查生产过程中的自检和互检，防止不合格品流入下道工序。4、生产现场管理： （1）建立现场管理制度，并指导培训现场管理知识； （2）推进5S现场管理制度，实现生产车间标准化管理； （3）按时考核车间员工的5S执行情况，实施奖惩，确保制度得到落实。5、车间生产安全管理： （1）负责落实企业各项生产安全制度，开展经常性安全检查； （2）控制关键要害部位，杜绝安全隐患，防止安全事故的发生； （3）定期组织安全生产教育培训，指导员工安全作业。6、车间生产成本控制： （1）统计分析车间每日的生产情况，寻求改善，提高生产效率； （2）统计分析车间的成本消耗，制定可操作性成本控制措施。 （3）做好现场工艺分析，不断优化和改良 （4）负责部门内盘点工作的组织管理7、车间员工管理： （1）组织车间生产员工参加业务培训； （2）配合人力资源部做好车间员工考勤及工资核算等事宜。8、．其他工作： （1）负责协调与其他相关部门的关系,配合相关部门工作展开； （2）及时与上级领导和其他部门沟通，解决生产过程发生的突发事件； （3）完成领导交办的其他任务9. 汽车部件制造5年以上工作经历、 5年以管理经验、工程类教育背景