开槽1-4天1-2人日结
邵阳市双清区招专业开槽/切割师傅非诚勿扰非专业勿扰做完做好结账
电工
华新酒店招聘:电工及维修工【要求】中专及以上学历,45岁以下,持电工证,掌握弱电,电梯等维修技能。【工资】4000-5000元月,购社保,包吃住,月休4天报名联系 :
保洁配菜打荷
问鲜 餐饮店+茶楼 招聘一、店长:1名 年薪12万元以上+年终奖励+分红奖励 要求:从事酒店/餐饮管理行业5年以上工作经验,专业知识全面,团队和服从意识强,工作心强,年龄28-35岁,男女不限。二、前厅1、楼面经理:2名 年薪7-10万元+年终奖励 要求:从事酒店/餐饮管理行业3年以上工作经验,义务能力较好,团队和服从意识强,工作心强,年龄26-38岁,男女不限。2、楼面主管:3名 年薪5-7万元+其他奖励 要求:从事酒店/餐饮行业3年以上工作经验,团队和服从意识强,工作心强,年龄26-38岁,男女不限。3、服务员:多名 月薪4000-5000+其他奖励 要求:有酒店/餐饮行业工作经验优先,团队和服从意识强,学习和工作心强,能吃苦耐劳,年龄18-35岁,男女不限。4、卫生保洁服务:多名 月薪3200-3500+其他奖励 要求:有相关工作经验,团队和服从意识强,工作心强,能吃苦耐劳,年龄18-45岁,男女不限。三、后厨1、副厨师长:1名 月薪6000-12000元+其他奖励 要求:有5年以上湘菜厨师工作经验,团队和服从意识强,学习和工作心强,能吃苦耐劳,年龄23-45岁,男女不限。2、湘菜厨师:3名 月薪5000-10000元+其他奖励 要求:有5年以上湘菜厨师工作经验,团队和服从意识强,工作心强,能吃苦耐劳,年龄23-45岁,男女不限。3、蒸菜:1名 月薪4200-6500元+其他奖励 要求:有5年以上蒸菜师工作经验,团队和服从意识强,工作心强,能吃苦耐劳,年龄23-45岁,男女不限。4、配菜打荷:3名 月薪3500-5000元+其他奖励 要求:有2年以上配菜打荷工作经验,团队和服从意识强,工作心强,能吃苦耐劳,年龄23-45岁,男女不限。 5、水台:1名 月薪3500-5000元+其他奖励 要求:有2年以上水台工作经验,团队和服从意识强,工作心强,能吃苦耐劳,年龄23-45岁,男女不限我们提供:包吃住,生日福利,节假日福利及良好的发展机会!⚡️上班地址:益阳碧桂园壹中心一栋二楼问鲜餐饮⚡️联系人:吴经理
装修设计师
益阳九牧卫浴急聘驻店设计师一名岗位职责及要求:工作职责:1、为门店销售顾问在接待客户过程中,提供专业意见及定制方案,协助及提升销售顾问成交率;2、为客户上门量尺,根据客户需求,完成设计方案,提供专业卫浴设计服务;3、组织门店销售顾问进行定制交流学习;4、自身设计能力持续提升:按要求完成三维家系统学习及考核。5、配合协助店长完成其他相关事宜。岗位要求:1、具备一定的室内设计或家居定制经验,有卫浴设计经验者优先考虑;2、熟悉三维家或酷家乐系统操作;3、自己有车、能开车优先,公司提供1元/公里油费补贴;4、能按时按质完成工作,比如按时出设计图、协助导购签单、提升定制品类销售占比等。待遇:底薪+绩效+提成+油补 (5K-1W),买五险,单休。联系电话:()
小工力工砍伐工长期包住6-10人周结个人
益阳赫山区谢林港招工地小工/杂工,工地力工,砍伐工,要10来个挖5-6公分的小楠竹兜,只1.2米长,易挖,比砍竹子轻松多了,3-5分钟一个,单价5元一个,一天挖60-80个,熟练了,有人挖100个,根据个人能力来,多劳多得。提供住,吃自己的,三五天结一资帐,可日结,不想做了,清帐走人,没做事的朋友,有意详谈张生
益阳桃江县急招装配电工,有电工证,有点经验就行,要求不高,45岁以下,认识元器件,简单的图
8000-9000元/月
电工长期20人以上月结
急招装配电工,有电工证,有点经验就行,要求不高,45岁以下,认识元器件,简单的图纸看懂就行。薪资8000-9000元,包三餐包住宿,联系电话
弱电工充电桩安装长期1-2人日结月结周结
益阳市区招弱电/安防,充电桩安装,要求有证有车有经验
益阳赫山区熟悉各类弱电工程技术设计规范,能熟练安装相关的产品,(包括安防监控综合布线网络维
5000-6000元/月
弱电工安装监控门禁安装网络维护长期1-2人月结
熟悉各类弱电工程技术设计规范,能熟练安装相关的产品,(包括安防监控综合布线网络维护门禁一卡通停车场系统等)任职资格:吃苦耐劳、有一定的工作经验、能出差的。
益阳桃江县急招装配电工,有电工证,有点经验就行,要求不高,45岁以下,认识元器件,简单的图
8000-9000元/月
电工长期20人以上月结
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益阳桃江县电工,底薪计件餐补,45岁内,长白班,要求持证,包吃三餐包住,
7000-12000元/月
电工长期20人以上月结
桃江电工,底薪计件餐补,45岁内,长白班,要求持证,包吃三餐包住,,综合薪资7-1.2w
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