安徽同辉物业经理招聘信息

招聘：办公室主任薪资：9000-15000元岗位要求：1.党员，本科及以上学历，教育学、汉语言文学、法律、管理类等相关专业。2.40周岁以下。3.具有3-5年高职院校行政管理、教学管理或者企业行政管理工作等经验者优先。工作内容：1.协助院党政领导处理日常事务，协调各部门的工作关系。2.负责组织、安排、协调学院综合性工作及全院性重大活动、会议。3.负责以院党委、行政名义制发的各类公文、函件。

高端养老社区诚聘主管经理可兼职，有保险双休，适合宝妈，4000+高提成

招聘：企业负责人薪资：10000元以上/月要求30-50岁，男女不限，高中以上学历，工作时长：10小时左右，单休，工资薪酬10000元/月

公司行政工作，日常工作安排

招聘：综合管理部主管（综合事务中心）薪资：9000-12000元岗位要求：1.本科及以上学历，文秘、汉语言文学、中文专业优先。2.27-40周岁，3年以上相关工作经历。3.具有较强的综合管理能力，熟悉国家相关政策，有较强的文字表达和沟通协调能力，熟练操作办公软件。4.党员、有职业教育工作经历者优先。岗位职责：1.审核集团发文和电子政务工作；2.负责校务委员会、党群联席会、培优零距离座谈会的会务组织工作；3.校内投诉电话登记；4.审核发布学校团队群通知；5.完成领导交办的其他工作。

招聘：主管薪资：3000元以上/月行政后勤

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招聘：双休+法定假日+每日工作一、行政经理2名底薪4000+提成，35岁以下上班时间：8：3上班时间0-11：30?0-1114：30-18：00周末双休，有节假日。1.负责组织和管1.负责理全面的行政工作理全面的，包括档案管理、，包括档会议协调、文件处会议协调理、办公设施管理等；2.管理行政团队2.管理，制定并执行行政，制定并管理政策和程序；3.协助高管团队3.协助进行决策制定和战进行决策略规划；4.监督和确保各4.监督部门按时完成工作部门按时，提供协助和支持；5.管理公司各项行政预算和；6.拟定公司政策6.拟定和流程，确保公司和流程，规范化和流程化运作；7.处理公司日常7.处理事务和问题，解决事务和问各种行政难题。要求：1.专科及以上学1.专科历，行政管理、商历，行政务管理或相关专业背景；2.具备较强的行2.具备政管理能力和团队政管理能管理经验；3.熟悉公司运营3.熟悉管理，了解企业内管理，了外部各项行政流程及规范；4.具备良好的沟4.具备通和协调能力，能通和协调够有效领导和推动团队工作；5.注重细节，具5.注重备解决问题的能力备解决问和应对突发事件的能力；6.熟悉办公软件6.熟悉和设备，具备良好和设备，的电脑操作能力；7.有相关行业经验者优先考虑。福利待遇：1.良好的薪资待1.良好遇，包括基本工资遇，包括、绩效奖金等；2.完善的培训体2.完善系，提供专业的行系，提供政管理培训和职业发展机会；3.良好的工作环境和团队氛围；二、市场经理2名底薪4000元有提成;！35岁以下。上班时间：8：3上班时间0-11：30?0-1114：30-18：00周末双休，有节假日。1.专科及以上学1.专科历，市场营销、商历，市场务管理或相关专业背景；2.具备良好的市2.具备场策划和推广能力场策划和，了解市场开发和营销流程；3.具备较强的沟3.具备通和协调能力，能通和协调够与团队和客户有效合作；4.身体健康、吃苦耐劳；5.具备良好的数5.具备据分析和解决问题据分析和的能力；6.熟悉市场营销6.熟悉工具和软件，具备工具和软较强的电脑操作能力；7.有相关行业经验者优先考虑。三、文员薪资2800工作内容：需要有机电工程公需要有机司相关工作经验，司相关工会做标书，或应届毕业生(二或应届毕者不满足其一的勿者不满

招聘：办公室主任（面议）薪资：3000元以上/月办公室主任1名工作内容：掌握人力资源管理和行政职能、行政组织等行政管理学的基本知识。熟悉办公室流程，熟练使用各种办公设备，具有良好的组织、沟通、领导和协调能力。任职要求：大专及以上学历。

招聘：副经理薪资：4000元以上/月

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公司发展需要丰台总部招聘主管1名(女)年龄要求：50周岁左右薪资待遇：根据项目实际情况而定工作时间：7:00-17:00，每周休息一天。来电咨询联系人: 朱女士(同步)

招聘：高级行政总监薪资：12000-25000岗位职责：1.规划并建立公司行政管理体系，制定并完成年度行政计划2.制定行政办公相关制度与流程，并在执行中不断更新优化，确保团队工作顺畅、高效3.组织、协调公司各类会议和员工活动4.带领部门做好公司日常行政后勤工作5.负责各部门的支持工作，以及与其他部门的相关对接与协调6.通过有效途径及方法增加部门间的沟通了解，加强部门与部门配合协调工作

岗位：行政人事主管行政工作岗位职责：1. 负责公司行政管理工作，包括但不限于办公室管理、设备维护、物资采购、会议安排等；2. 制定和执行公司行政管理制度和流程，确保公司行政管理工作的规范化和高效化；3. 管理和协调公司内部各部门之间的协作和沟通，确保公司各项工作的顺利开展；4. 负责公司行政预算的编制和执行，确保公司行政管理工作的经济效益；5. 负责公司行政管理人员的招聘、培训和管理，确保公司行政管理团队的专业化和高效化。人事工作岗位职责：1. 负责公司人力资源规划、招聘、培训、绩效管理、薪酬福利等方面的工作；2. 制定并执行公司的人力资源管理政策和流程，确保公司人力资源管理工作的规范化和科学化；3. 负责员工关系管理，处理员工投诉和纠纷，维护公司良好的员工关系；4. 协助公司领导制定人力资源战略，为公司发展提供人力资源支持和保障；5. 负责制定和执行公司的绩效管理制度，确保公司绩效管理的有效性和公正性；6. 负责员工薪酬福利管理，制定和执行公司的薪酬福利政策，确保员工的薪酬福利合理和公正。任职要求：1. 本科及以上学历，持有人力资源管理师证书，熟悉人力资源管理相关法律法；2. 具有3年以上行政人事管理工作经验，有较强的组织协调能力和团队管理能力；3. 熟悉行政管理制度和流程，能够制定和执行相关制度和流程；4. 具有较强的沟通能力和协调能力，能够有效地协调公司内部各部门之间的协作和沟通；5. 具有较强的责任心和执行力，6具备较强的分析和解决问题的能力，能够独立完成工作任务；7. 具有良好的职业素养和团队合作精神，能够积极配合公司其他部门的工作；8. 熟练掌握办公软件，如Word、Excel、PPT等。 联系方式：李女士 地址：温江区新光天地写字楼12楼11号

招聘：部门经理薪资：3000-60001、负责部门会议筹备、通知并记录、整理、存档会议纪要,以及会议资料的发放和收集；2、负责上下线投放的部分确认工作；34、定期组织工作技能培训，提高员工工作效率，帮助员工成长。

化工园区企业招聘办公室主任，55岁以下，熟练操作办公软件，待遇面议，联系电话：

16.安徽亿琪富科技有限公司岗位：总经理助理联系方式：张女士 企业地址：合肥经济技术开发区百鸟路与石柱路交叉口5F创客空间306室扫码查看详情

淮南东冠商贸招聘文员一名，女，年龄25到40，工作时间8.30到5.30.工资面谈

招聘：前台前台1名要求：热情，大方，做事认真仔细，能接受11：00－20：00的班次【薪资待遇】基本工资+奖励+工龄奖/职工养老保险+节日福利+生日福利+包餐+提供住宿（具体待遇面议）我们是一家16年的老店我们有一支优秀的团队我们诚实守信、公平公证我们团结有爱、互帮互助，传播爱、传播健康、传播美丽是我们永恒追求！也给喜爱美业者提供专业发展收获的平台！店内环境清雅，爱肤养颜会所欢迎您的加入！

门厂招聘一：做门师傅数名，工资5000＋提成， 学徒两名，工资面议二: 文员两名，底薪3000元，加提成。 联系电话：

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桃李文苑物业小区招聘：保洁4名，年龄40一60岁：工资1200一1500，文员2名会电脑：年龄30一55岁：工资2200一3000：连系方式赵经理

环境科技公司招聘机电维修工.40岁以下，可兼职，要求:有机电维修经验，懂弱电。综合文员，要求:40岁以下，可兼职，有工作经验，熟练使用办公软件。️地址:寿县明珠佳苑小区

招聘：行政后勤薪资：3000元以上/月岗位职责1、接待来访人员，负责邮件、包裹收发工作；2、办公用品的采购、登记、发放；3、公司固定资产及办公设备的维护；4、能够熟练使用各种办公软件5、完场上级主管交办的其它工作等。任职资格1、高中以上学历2、能接受加班3、会开车4、薪资待遇基本工资3000元/月，交社保，包吃住

招办公室主任，会基础CAD，正常的表格和文档报告要会写，，工资面谈

宏弛建设招聘文员兼出纳一名，双休，法定节假日休息，程