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二保焊补焊35元/时，路补300，试工二保焊一道平角焊！工作长期稳定，做轿车车身（机械手焊完后人工负责补焊）工作简单！早，中班倒，中班补贴12-17元/天，高温补贴150元/月，做满一周可预支，两小时休息十分钟，月休2～4天，每月15号准时发薪，每天10－11.5小时，月入10000左右室内作业通风透气，入职发放劳保用品！【面试要求】18～40岁，要国网可查特种作业操作证！带身份证，面试不可穿拖鞋，短裤（不能有较大案底，听力问题，色盲色弱）【伙食住宿】包吃一餐工作餐，另有餐补，包住4～6人间，有空调热水器，水电平摊【早中班时间】早班7:15－16:00，中班17:00-01:55，加班2－4小时/班，平均10-11.5小时每班，半个月倒班【工价规定】入职全部按b级焊工35元/时【工作地点】番禺区化龙镇广汽【报名资料】面试需提前报备姓名，电话，疫苗两针以上

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1、操作电动或燃油平衡重叉车进行啤酒、啤酒瓶、粮食、原辅料、托盘隔板等的装车和卸车、堆码工作；2、操作电动或燃油平衡重叉车进行啤酒生产上线、下线入库、库内转运工作；3、按要求做好叉车每日的点检和清洁；4、按安全操作要求进行叉车操作，遵守人车交互、停车、转弯、行走、起升规定；5、按要求进行交接和安全行车记录；6、服从厂内白班、夜班等岗位安排；（10——12小时）7、遵守公司安全和服务规定；8、操作扫码枪进行货物扫码出入库工作；9、协助现场做好5S工作；10、其他工作安排

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公司简介睿恩光电有限责任公司成立于2019年，是攀枝花市重点招商引资企业。公司注册资本5000万元，是一家专注手机摄像头音圈马达、智能终端模块、特殊摄像头、芯片、5G光通信器件的研发、生产和销售的高科技公司，产品广泛应用于手机摄像头、智能家居、信号传输设备等领域。公司总部及研发生产设立在攀枝花市仁和区，并在成都、重庆、深圳、上海、台湾、日本设立分支机构，现有员工500余人。未来数年，我们将进一步扩充生产设备以满足客户的需求，在我们蓬勃发展的同时，公司致力于发掘有效的管理模式，着重培养高质素人才，将我们的产品及服务做得更好，继续扩展业务范围，将产品销往全中国及世界各地。我们有理由相信，在一代又一代睿恩人的努力下，睿恩的明天将会变得更好！对智能终端制造各专业人才的求贤若渴，睿恩诚邀有志之士加入我们的团队！01普工 100人职位描述：1、流水线工作岗位。2、生产手机摄像头。检验、包装、物料、仓库、技术员;无须经验、统一培训、简单易操作、可坐班。任职要求：1、男女不限(女性年龄控在18-40岁、男性年龄控制在18-35岁)。2、眼睛无远视、斜视，能吃苦耐劳，服从管理人员安排。3、无尘车间，空调开放、坐着上班，工作轻松，能接受夜班。4、提供工作餐和宿舍。薪资待遇：综合薪资4000-6000元/月，基本工资：1800元/月（第一个月1650元/月）+岗位工资+绩效。02General Workers计件普工 50人职位描述：1、流水线工作岗位。2、生产手机摄像头。检验、包装、物料、仓库、技术员;无须经验、统一培训、简单易操作、可坐班。任职要求：1、男女不限(女性年龄控在18-40岁、男性年龄控制在18-35岁)。2、眼睛无远视、斜视，能吃苦耐劳，服从管理人员安排。3、无尘车间，空调开放、坐着上班，工作轻松，能接受夜班。4、提供工作餐和宿舍。薪资待遇：综合薪资5000-7000元/月，基本工资：1800元/月（第一个月1650元/月）+岗位工资+绩效。03Exterior Quality外观品质 20人职位描述：不限专业。任职要求：1、眼睛无远视、斜视，能吃苦耐劳，服从管理人员安排。

四川红宇新材料科技有限公司招聘招聘职位：打磨工3名工作内容：打磨及修复铸件表面缺陷部分任职要求：身体健康、吃苦耐劳、会电气焊、有铸造行业从业经验优先工资：5000元（保底）+计件工资 ，买五险，饭补、可住厂，有通勤车（往返渡口桥、密地桥、厂区）招聘职位：造型工2名，男女不限工作内容：砂型铸造，清砂任职要求：身体健康，能吃苦耐劳，有铸造行业从业经验者优先工资：4500元（保底）+计件工资 ，买五险，饭补、可住厂，有通勤车（往返渡口桥、密地桥、厂区）联系电话

最新用工需求:熔炼工，初中，5名（剩3个名额）铸轧操作工，中专，3名（剩2个名额）以上均为男工，不超40周岁一个月休息78天，8小时制，四班三倒，五险一金。每月1号左右按时发工资，晋升空间比较大新政策扩招:2019年1月1日之前纺织离职的，铝电允许四次进厂联系:（）地址:黄五渤二十七，宏展铝业 工作地址：攀枝花西区

白领技师20名保底7000-10000元明星技师20名保底10000-12000元技师培训期间补贴100-300元/天以上岗位有无经验均可，月休三天，纯绿色服务、筹备期生熟手免费培训。一经录用，食宿全包，为员工提供免费床上用品，WiFi全覆盖、空调、热水一应俱全，拎包入住，每月公司员工统一聚餐，优秀员工月度、年度奖励等。

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