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6月20日广东创安集团人力公司！新签一手单乌沙长实科技园润盟五金电子厂男女不限 两班倒、手机 可带进车间 不体检、年龄：18-50岁一楼压铸部门发单：20元 员工打卡17元二楼冲压摆货、三楼组装包装发单：17.5元 员工打卡15元本人证件、复印件2张、照片两张、包4餐、碗筷自带、宿舍6-8人间、水电费平摊

招工，冲床工一名，黄庄子开发区，工装计件，

寰宇东方国际(启东)有限公司每天下午一点半开始面试招聘工种：电焊工.电焊学徒工.油漆 打砂.完工.冲压一体化外场等各类普工机修(会基本电焊，气割)，维修电工, 劳务合同工，年龄18-45周岁三餐免费，入职上班住宿免费入职缴纳社保和医保。厨师，(厨工 20-40周岁)等薪资待遇:上下班有班车接送，正常上班12小时(具体根据生产部安排)月综合工资9000-12000左右每月15号发上月工资(遇到节假日提前发放工资)厂里三餐免费，住宿免费，入职缴纳社保和医保，上下班有班车接送，生活区有健身房、KTV、台球厅，图书馆等免费设施,给员工提供免费理发，免费洗衣服，每间宿舍配有，空调，电视，洗衣机，无线网，洗澡问，夏季冷饮无限畅饮，每个月配发各种生活用品

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♨♨♨精工冲焊车间（冲压，焊接，物流，热成型随机分）✅一、招聘条件：❗男年龄25-40周岁❗女年龄25-35周岁，能适应倒班工作。二、薪资待遇：✅日结：19/小时，209元--228元/一天✅月结：20/小时，220元--248元/一天❗上六休一，四天公休。❗管吃管住，出行方便。✅报名电话：。工作地址：徐水区大王店

江苏南通集装箱:18~45岁推荐人或入职满月奖励不要证，早7～晚19，长白班！44~49岁嘉兴箱厂:听力不严一、二保焊及学徒：1845岁，能吃苦耐劳。综合月薪1000013000元/月二、普工（打磨、冲压、装配、喷砂、打螺丝、铺地板、贴标签等）：年龄1845岁，综合月薪800010000元/月四、工作时间:上六休一，12h/工作制(含用餐时间)免费提供住宿提前一天预约不收空降❗

奇瑞汽车股份/实习生16周岁以上实习6个月批量[]优势:人性化管理男女不限厂内食宿环境优美1[公司要求]要求身体健康,无疾病，中专或中技以上学历2[薪资待遇]基本工资加班费其他补贴年终奖综合工资4500-6000元/月3[食宿条件]福利餐厅,多种口味自由选择，实习津贴之外提供工作餐，打入餐卡（餐卡余额可购买超市商品）免费住宿,4人间,橱柜,桌椅,空调、WIFI等，水电平摊4[薪资发放]每月15日发放工资，岗位方向:统一分配在冲压、焊装、涂装、总装、设备维修、物流、检验等岗位⃣:青岛分公司7月5号可以接受100人 工作地址：山东青岛

【宁波新华昌】大量招长期工18-45岁，男女不限，独立完成简历，不查纹身薪资：计件薪资焊工元/4⃣0⃣0⃣左右/天油漆元/3⃣7⃣0⃣左右天普工3⃣0⃣0⃣左右/天打砂工3⃣8⃣0⃣元/天冲压工3⃣8⃣0⃣元/天✅夜班补贴每个岗位不一样✅餐补额外2⃣0⃣元/天✅4⃣月5⃣月新入职员工额外在给2⃣0⃣元/天综合计件工资1⃣2⃣0⃣0⃣0⃣左右✅包吃住、先吃后补，餐补20元/天，水电费均摊4～6人间住宿空调卫生间热水✅自带5张身份证复印件和复印件➕任意一张银行卡✅可以安排免费临时住宿

天津武清区沸尔德公司招聘，车间普工，钳工，组装工，冲压工，激光切操作工，冲压辅助工，下料机操作工，数控车工，加工中心操作工，二氧焊工（有焊工证），各招2到3人，长期，工资面议，管吃不管住。工作地点:武清区汊沽港园区睦园道81号，联系电话:

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招聘：锅炉司炉工薪资：6.0K-9.0K1.熟悉和掌握锅炉的基本知识及设备状况，具备熟练的操作技能和排除障碍的能力2.全面负责锅炉、脱硫的开停炉操作和运行中监视调整工作，保证安全经济运行3.加强对锅炉、脱硫各项参数和水位的调整，按时冲洗水位表，运行中根据仪器显示的数值，煤种和燃烧工况的变化，及时进行燃烧调节，使锅炉满足生产用热，降低燃料消耗4.加强对锅炉设备的维护保养，每班巡视检查设备不少于2次5. 有权禁止挡板人员违章操作，阻止无关人员进入锅炉房和操作室6. 45周岁以下男性，懂电脑操作，热切及水处理专业，吃苦耐劳，团队精神。7.有电厂锅炉工作经验的优先

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新疆阿尔泰山冰雪旅游有限责任公司将军山国际滑雪度假区1、餐饮部经理1人岗位要求：负责餐饮招商及配合餐饮经营户协调工作、食品卫生检查工作、餐饮环境卫生检查工作；负责员工餐制作；负责二楼餐厅、山顶雪豹咖啡、六索咖啡屋运营工作；完成公司安排的其他工作。2、工程部经理1人岗位要求：负责公司机械设备及设施设备的维修、保养工作；水电维修与维护工作；负责滑雪场所有高压线路的检查维护工作；负责所有索道电器维修工作；负责运营场所的设备维修工作；完成雪场安排的其他工作。 3、人力资源专干1人岗位要求：具有大专以上的文化程度，负责熟悉公司各岗位的工作职责和用人要求，充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求；劳动合同管理，以及入职、调岗、解除等手续的办理；员工信息档案维护更新；员工考勤管理；员工绩效考核管理：社保公积金相关事项对接；完成公司安排的其他工作。4、安保部经理1人岗位要求： 负责制定本部员工的各项制度及业务培训计划，定期开展安保业务知识培训及安保技能训练；负责指导、监督、检查本部各项工作，定期对本部员工进行考核；负责新老大厅监控室监督工作；完成公司安排的其他工作。5、客房部主管1人岗位要求：负责协助上级领导对酒店客房部的整体运营实施管理，保障上级决策及各项工作计划的顺利实施,根据上级所指定的目标制定相应的工作计划并负责实施,监管辖下各岗位，协调与客房部相关部门、人员，保障酒店整体利益、提升酒店形象。6、高压电工1人岗位要求：负责公司机械设备及设施设备的维修、保养工作负责水电维修与维护工作；负责滑雪场所有高压线路的检查维护工作；具有一定的电气设备维修、维护经验；持有电工证，责任心强，可进行高空作业。7、滑雪学院文员1人岗位要求：负责学院日常文档的录入、整理、存档和传递工作，确保文档管理的规范性和高效性；协助完成学院各类会议的组织、筹备和记录工作，整理会议纪要并跟进执行情况，完成上级领导交办的其他辅助性工作。8、餐饮部饮品师1人岗位要求：有相关工作经验者优先；熟悉各种奶茶休闲饮料等生产工艺流程已有研发制作经验，良好的团队合作精神及较强应变协调沟通、管理能力，热爱美食。9、餐饮部咖啡师1人岗位要求：味觉敏锐度；能够准确辨别咖啡的风味特点；具有沟通能力；与顾客进行良好互动，提供专业建议和服务；学习能力；不断学习