招聘：车床工薪资：6.0K-8.5K能够按照图纸加工产品，熟练操作 镗床、车床、铣床等。

市场推广经理2名岗位要求：要求本科及以上学历，具有销售经营者优先，反应敏捷、表达能力强、具有较强的沟通能力及交际能力，具有亲和力；具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；有责任心，抗压能力强，有团队协作精神，善于挑战，机械制造相关专业优先。薪资待遇：3000-15000元+绩效薪酬+节日福利+上不封顶招聘岗位2：业务代表10名岗位要求：要求大专及以上学历，C1以上驾照，负责辖区内，日常客户拜访，客户维护。会使用办公软件，有较强的市场分析能力和敏锐的市场洞察力；善于人际沟通、团队协作，有经验者优先薪资待遇：3000+绩效薪酬+节日福利+上不封顶招聘岗位3：平面设计5名岗位要求;平面设计或相关专业。熟练掌握photoshop、coreldraw或3Dsmax等工具。薪资待遇：3000-8000元+绩效薪酬+节日福利招聘岗位4：焊工5名岗位要求：要求中技及以上学历，机械制造及相关专业，能看懂及绘制机械图纸，有实际工作经验者优先。薪资待遇：3000-8000元+绩效薪酬+节日福利招聘岗位5：车工5名岗位要求：要求中技及以上学历，机械制造及相关专业，能看懂及绘制机械图纸，有实际工作经验者优先。薪资待遇：3000-8000元+绩效薪酬+节日福利招聘岗位6：机械设备操作工5名岗位要求：要求中技及以上学历，机械制造及相关专业，能看懂及绘制机械图纸，有实际工作经验者优先薪资待遇：3000元招聘岗位7：技术员1名岗位要求：熟悉机械制造生产流程；了解工艺开发、设计流程；熟练掌握机床、铣床等工装夹具加工设备操作流程；熟悉工艺标准、能做工艺成本核算；具有良好的组织协调能力和沟通能力；熟悉办公软件、三维制图软件等。薪资待遇：3000-8000元+绩效薪酬+节日福利招聘岗位8：标书文员1名岗位要求：本科以上学历，根据招标文件要求，收集制作招标文件需要的技术和商务资料；按时完成投标文件的制作、密封；负责公司网站维护，及时增加公司通知、信息、重要新闻；完成上级交办的其他工作。薪资待遇：3000-8000元+绩效薪酬+节日福利招聘岗位9：出纳2名岗位要求：大专及以上学历，财务、会计、审计等相关专业，有2年以上相关工作经验薪资待遇：3000+绩效薪酬+节日福利招聘岗位10：办公室文员1名

招聘车床工3名，电焊工四名，要求年龄50岁以下20岁以上，有车床经验者，能吃苦，工厂机械加工，薪资8000—10000元， ，有能力要的来电，或微

能识图独立完成各种零件的加工具有三年以上的工作经验

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能熟练操作普通车床，主要工作：车轴外圆，对机床日常保养！踏实肯干，能吃苦耐劳！

工作认真，识图

1，加工过液压油缸，熟悉液压油缸的加工工艺及加工公差2.有加工轴类精度要求高配件的经验3.能够熟练操作其他加工设备，如钻床，铣床，磨床4.服从公司安排，遵守劳动纪律，有团队协作精神5.能够长期稳定在公司工作

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土建工程资料员，需要工地坐班

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招聘普车工，主要负责操作6136.6130，6135车床，生产高压用电绝缘子，材料为复合材料。可以每天预支工资，400每天，包吃住。劳动关系挂劳务公司，3个月后经双方同意可以转正，缴纳社保。要求20-45周岁，优秀熟练工可以放到50周岁，电话（）

招聘【公司】：浙江海利特汽车空调配件有限公司【招聘岗位】：普工 操作工 车床岗位【招聘人数】：不限 男女都要 女生名额多一些 年龄不超过40 最低学历初中 要求会默写26个英文字母【薪资福利】：白班22 晚班23 二周倒一次班 法定11天每小时按39元结算工资 商业保险每月50 每月最低工资7000多 免费工作餐【面试地点】：浙江嘉善万安路99号【联系人】：王黎松【电 话】：

急招车床普车工数名；龙门加工中心：数控车床工：数控立车工数名，会独立编程着优先：加工挖掘机件，会干链轮：引导轮者优先工资计件制，多劳多得，大概8到1.2万元:可交保险：有意者请联系☎️有人选的朋友帮忙介绍一下，地址：济宁经济开发区加诚路

诚聘球阀装配一名（浮动、固定、半球、全焊接）；蝶板普车工一名（车配件）；试压工一名；以上岗位均为带班薪资；公司有食宿。联系电话

招聘岗位一：长期车床工（5人）薪酬福利：综合薪资9000-11000（计件制），工作时间10-11小时，管食宿。工作内容：负责转子加工，给车床上下货（程序已编好）即可，最好自己是车工。要求：，性别不限，学历不限，有一定车床操作经验。（短期勿扰）工作地点：哈密伊州区南部循环经济产业园联系电话：

有工作经验的车工月薪9000。

长期招聘车床工，长年有活，月工资8000—10000万，有能不能的来电

、有设备制造行业背景，有过机加工管理工作经验3年以上（基层出生尤佳）；2、熟悉机加工设备（加工中心、数控车间、端面铣、大力铣等)；3、熟悉各种零件图纸及加工工序和制作工艺，可以根据技术及工艺要求合理安排加工生产；4、熟悉计划管理，按照部门要求及车间产能合理制定工序计划并监督完成5、对于现场管理、设备管理有较好的想法和管理思路，监督车间现场5S改善；6、善于员工工作状态的管理，合理的工作安排及绩效要求，满足部门工作要求和生产要求

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做过车床，有一定的机械基础。吃苦耐劳，可适应加班。

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