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二、招聘岗位及任职条件安全管理员（2名）：40周岁以内，大专及以上学历，安全、采矿、选矿等相关专业。5年以上矿山工作经验，熟悉安全体系建设。持有注册安全工程师证书。综合年薪税前20-30万元。土建/井建项目管理员（2名）：40周岁以内，本科及以上学历，采矿、土木、建设等相关专业。5年以上土建/井建项目建设管理经验。持有二级建造师证。综合年薪税前18-30万元。预结算员（1名）：40周岁以内，本科及以上学历，采矿、土木、建设、工程造价等相关专业。5年以上工作经验，持有一、二级造价师证优先。综合年薪税前18-25万元。机械项目负责人（1名）：45周岁以内，大专及以上学历，机械工程、机械制造等相关专业。5年以上机械项目管理工作经验，熟悉矿业行业相关设备安装现场管理。持有中级工程师、二级建造师（机电方向）等相关证书者优先。综合年薪税前18-35万元。电气项目负责人（2名）：45周岁以内，大专及以上学历，电气工程、电气自动化等相关专业。5年以上电气项目管理工作经验，熟悉矿业行业相关设备安装现场管理。持有中级工程师、二级建造师（机电方向）等相关证书者优先。综合年薪税前18-35万元。设备管理员（1名）：45周岁以内，大专及以上学历，电气、机械、自动化等相关专业。5年以上设备管理工作经验，熟悉选矿相关设备（旋回破、胶带运输机、球磨机、半自磨机、浮选机、压滤机等）管理。持有中级工程师、二级建造师（机电方向）等相关证书者优先。综合年薪税前18-30万元。电气技术员（1名）：35周岁以内，全日制大专及以上学历，电气工程及其自动化等相关专业，持有助理级以上职称，3年以上电气设备管理经验，有矿山电气设备管理经验者优先。综合年薪税前15-20万。机修工（5名）：40周岁以内，高中或中专以上学历。3年以上机修工工作经历，熟悉矿业、冶炼行业相关设备的机修工作。持有有焊工、钳工操作证，拥有技能等级证者优先。综合年薪税前12-20万元。电工（2名）：40周岁以内，高中或中专以上学历。3年以上电工工作经历，熟悉矿业、冶炼行业相关设备的配电柜操作，熟悉临时用配电操作。持有电工操作证，拥有技能等级证者优先。综合年薪税前12-20万元。高级地质工程师（1名）：40周岁以内，全日制本科及以上学历，地质专业，5年以上地质工作经验，熟练操作surpac软件，有矿山地质生产经验

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岗位职责：1、负责编制本专业的监理实施细则；2、负责本专业监理工作的具体实施；3、组织、指导、检查和监督本专业监理员的工作，当人员需要调整时，向总监理师提出建议；4、审查承包单位提交的涉及本专业的计划、方案、申请、变更，并向总监理工程师提出报告；5、负责本专业分项工程验收及隐蔽工程验收；6、定期向总监理师提交本专业监理工作实施情况报告，对重大问题及时向总监理师汇报和请示；7、根据本专业监理工作实施情况做好监理日记；8、负责本专业监理资料的收集、汇总及整理，参与编写监理日报；9、核查进场资料、设备、构配件的原始凭证、检测报告等质量证明文件及其质量情况，根据实际情况认为；其他要求：工作认真踏实，责任心强，具有良好的职业道德；熟悉监理工作流程，具有扎实的专业知识，有两年以上监理工作经验；具有专科及以上学历，具有较强的组织协调能力和语言表达能力；具有上海市专业监理工程师证或监理员培训上岗证者优先。

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招聘：安装监理工程师薪资：0.6-1万/月一、岗位职责：1、负责某一专业或某一方面监理工作具体实施，编制监理实施细则，并签发职责范围内监理文件；2、组织、指导检查和督促本专业监理员工作，提出人员调换建议；3、经总监理工程师授权审查承包单位提交的涉及本专业的计划、方案、申请变更，并向总监理工程师提出报告；4、负责对顾客提供财产进行验证，审核承包单位文件，请示和汇报重大问题；5、负责本专业工程材料质量的控制以及本专业分项工程、隐蔽工程的验收；6、编写项目监理日记，并参与编写监理月报；7、负责本专业工程计量。二、任职条件：1、建筑工程类专业，大专以上学历；2、从事工程监理3年以上；或担任过专业监理工程师1年以上；3、具有监理工程师资格或具有房屋建筑施工管理经验；4、具备良好的解决问题能力和沟通能力。5.　年龄在55岁以下。三、工作地点：上海四、福利待遇：公司缴纳五险一金，员工体检，提供工作餐，组织专业培训和员工活动。地址：

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