江西模组设备技术员招聘

江西交欣科技有限公司1、销售经理4名：5000-8000元，计算机、信息、市场营销、公共关系等专业，1-2年以上销售工作经验，安防、智能化、智能交通行业优先考虑；2、高级市场经理/城市经理2名：6000-10000元；3、弱电智能化设计师 2名：6000-10000元，全日制本科及以上学历，建筑智能化相关专业，熟练使用CAD、广联达等软件，1-3年智能化设计经验；4、智能化项目经理3名：6000-12000元，建筑智能化、机电一体化、计算机应用等相关专业大专以上学历；5、技术支持/技术施工员3名：大专以上学历，有驾照、适应出差；五险一金，双休；联系人：徐女士 地址：江西省九江市德安县宝塔乡中寰大厦15楼

江西上饶招聘：技术工薪资：5000元以上/月中检、出荷检地址：江西省

江西华腾线缆有限公司因工作需求招工如下：电缆技术管理员1名（1.2万）成缆工1名（8k）月薪联系人：尹先生

上饶市弋阳县招桥梁技术员技术负责人，总工，做过渡槽优先。诚心招聘，工资面议，联系人文先生

南昌工地招成手技术员一名，负责现场主体二次结构技术施工的要求能看懂图纸，熟悉放线有5年工作经验的优先工资面议谈

要求有中级建筑职称，有同岗位工作经验，能持证上岗。

江西上饶招聘：工程检测技术负责人1人薪资：8000元以上/月5年以上技术负责人经验，主持全部试验检测项目及管理工作，负责试检测人员的传帮带，中工以上职称，工程检测师优先。地址：江西省

江西工地再招技术负责人1名，待遇面谈，要求具备一级建造师、做过EPC项目（必须要精通EPC）不熟练的勿扰，联系电话毛

市政工程

因项目推进，抚州市临川区招聘经理丰富技术总工,财务经理各1名,实习生、助理施工员若干名。免打电话，非诚勿扰！有意加微信发简历即可。

招聘：工业材质检薪资：7.5-8千/月1、了解气缸、电机壳产品及有此检验经验的优先。2、工作服从安排，责任心强。3、有3年以上工业材品检检验的优先。

赣州市南康区招工地小工/杂工，打砂浆，要求起的早，吃苦耐劳

上饶市玉山县招外墙漆/真石漆

江西上饶，用二保焊工，工期长远。具体位置工资。自己跟老板谈联系电话

共青大排档（夜市）招聘以下岗位：炒锅6名（6000一8000），烧烤师傅4名（6000一10000），厨房杂工8名（4000一5000），洗碗工4名（3500一3800），服务员多名（3800一4000），收银员2名（4500），领班4名（4300一4600），楼面经理2名（面谈）工作地址，江西省九江市共青城市。联系电话：张

侵蚀沟治理项目招聘，技术员，要求责任心强，工作内容现场管理施工测量，完成工程量统计配合内业，施工照片拍摄。活不累（没干过侵蚀沟治理项目勿扰）工资18000元每月娄经理

招聘：专业技术人员薪资：3000元以上/月身体素质良好，无不良嗜好

招聘：技术人员薪资：3500元以上/月有经验者优先

招聘：技术人员薪资：4000元以上/月有经验者优先

招聘：专业技术人员薪资：2500元以上/月有经验者优先

招聘：技术工薪资：3000元以上/月计算机相关专业，熟悉计算机常用软件，能独立完成软硬维护和技术支持工作地址：江西省

要求技术熟练，身体健康，吃苦耐劳，有责任心，会开车，熟练使用脚扣

1.要求年龄40岁以上，从事过市政雨污分流工作。要求施工方案、图纸、规范、现场等经验丰富。2.有建造师执业证书，科班毕业，大学学历。3.月薪面议，试用期一个月，提供吃住。4.工作地点南昌市。

江西省福林环保科技有限公司急聘以下岗位：1.技术负责人员1名，全日制本科学历，环境工程或者环境类、化学类相关专业，有环境检测公司从业经历优先。薪资面议2.实验技术人员2名，大专文凭，环境化学相关专业优先。待遇3000-45003.采样技术人员2名，大专文凭，环境化学相关专业优先。待遇3000-45004.报告编制员1名，全日制大专以上学历，环境工程或者环境类、化学类相关专业，有环境检测公司从业经历优先。待遇3000-7000周末双休，加班补助，过节福利等，五险一金公司地址：江西省吉安县井开区经济技术开发区深圳大道红米谷七栋二楼招聘电话：曾经理

急需招收一个一次性筷子自动包装装机维修师傅，工资面谈

弱电全系列施工安装，要求做事踏实的

市政施工技术员

招聘组合烟花生产技术员一名 工资待遇面议要求：1.有从事烟花行业5年以上经验2.懂烟花爆竹生产流程，材料性质3.有团队合作精神，踏实肯干，责任心强

高铁路基招技术员，要求有丰富铁路经验，有责任心，能独立完成现场测量及技术工作

招聘：技术部长(1人)置顶薪资：8000~10000/月职位描述职位类别：经营/管理类/技术经理/项目经理/CTO/技术经理/项目经理/CTO职位部门：技术部岗位职责：1. 技术战略规划：根据公司业务发展需求，制定并执行技术发展战略和中长期规划，确保技术路线与业务目标的契合度。2. 技术团队管理：组建和优化技术研发团队，建立高效的研发流程和管理制度，提升团队整体技术水平和工作效率。3. 项目实施与把控：负责重大项目的全程技术指导与管控，包括需求分析、架构设计、开发实施、测试验收等环节，保证项目按时按质完成。4. 技术研发与创新：领导团队进行关键技术研究和攻关，跟踪行业前沿技术动态，推动技术创新与应用，提升公司核心竞争力。5. 技术支持与运维：协调内外部资源，为公司产品提供稳定的技术支撑与运维保障，及时解决各类技术问题。6. 风险防控与合规：对潜在的技术风险进行有效识别与预防，确保技术方案及实施过程符合相关法律法规与行业标准。任职要求：1. 教育背景：机械设计或相关专业本科及以上学历，具有高级职称或同等资格认证优先。2. 工作经验：拥有8年以上开发或技术管理经验，具备至少3年以上技术部门负责人工作经验。3. 技术能力：精通CAD/三维制图等，有机械产品设计和开发经验。4. 管理能力：具备出色的团队领导力和组织协调能力，能够有效激发团队潜能，推动团队达成目标。5. 战略思维：具备良好的商业性和战略思维能力，能准确把握市场和技术趋势，结合公司实际制定有效的发展策略。6. 其他素质：具备优秀的问题解决能力，强烈的创新意识和持续学习精神，严谨的工作态度和高度的责任心。地址：宜春经济技术开发区春水路22号