通辽建筑电气设计招聘信息

招聘：输电线路设计薪资：4000元以上/月1、本科及以上学历；电气等相关专业；2、熟悉使用CAD、WORD、Excel等办公软件；3、身体健康，学习能力强，能吃苦耐劳，具有良好的团队合作精神；4、有良好的沟通、组织、判断能力，有较强的语言、文字表达能力；5、虚心听从安排、有意向往电力设计方向发展的。

限公司公司成立于2010 年，是内蒙古自治区第二家甲级电力勘察设计企业。经过十年的发展，公司已取得以下专业类资质：送电工程、变电工程设计甲级、新能源发电、风力发电设计乙级、工程勘察乙级、电力工程咨询以及以上资质所含项目的电力建设总承包资质。依托公司雄厚的技术力量储备，在资质管理允许范围内，可为客户提供优质、专业的电力工程咨询及工程设计服务，同时可为客户提供相关电力工程项目总承包（含 EPC、D_B、EP、EC）业务领域的服务。近年来，为响应国家“能源革命”和“互联网 +”行动号召，公司与清华大学能源互联网研究院合作，开展能源互联网 / 综合能源、多能互补、新能源微电网、增量配电网、分布式可再生能源等方向的规划、咨询、设计及工程总承包工作，积极推动能源互联网示范项目落地。公司积极推行规范化和标准化管理，为保证服务质量，公司 通 过 完 善 管 理 体 系， 贯 彻 落 实 国 标 ISO9001、ISO14001、 OHSAS18001，建立了健全的质量、职业安全健康和环境管理体系，获得了三标一体管理体系认证，管理和服务属于同行业先进水平。内蒙古华蒙电力勘察设计有限公司位于内蒙古呼和浩特市。招聘条件1、招聘岗位：电力设计人员2、招聘人数：15名。3、学历要求：本科。4、招聘专业：电气自动化、土木工程、岩土地质。5、熟练掌握CAD辅助设计技术，能熟练使用计算机专业软件；6、吃苦耐劳，勤奋肯学，能适应出差、加班福利待遇1、新人上岗实习期6个月，实习工资3500元/月，上岗首日公司既给缴纳五险，实习期满后开始缴纳公积金。2、实习期满后基础工资+绩效工资薪资方式。3、公司缴纳五险一金，按月实时发放工资及绩效奖金。4、实习期满后公司提供每月餐补助+通信补助+交通补助共计600元/月。5、工龄补贴。6、资质补贴：对于维护公司资质有帮助作用的职称证书、注册证书每月发放500-1000元不等的资质补贴。7、每逢国家传统节假日发放相关福利。8、差旅补贴、节假日福利、定期组织旅游、体检、拓展训练等9、公司具有完善的薪酬体系及晋升体制，有广阔的发展空间。报名办法凡有意者，请将个人简历+成绩单等电子版发到邮箱、招聘联系人：牟国龙 电话（）

招聘条件 1．招聘岗位：电力设计人员 2．招聘人数：15名。 3．学历要求：本科。 4．招聘专业：电气自动化、土木工程、岩土地质。 5.熟练掌握CAD辅助设计技术，能熟练使用计算机专业软件； 6.吃苦耐劳，勤奋肯学，能适应出差、加班福利待遇 1.新人上岗实习期6个月，实习工资3500元/月 2.实习期满后基础工资+绩效工资薪资方式。 3.公司缴纳五险一金，按月实时发放工资及绩效奖金。 4.实习期满后公司提供每月餐补助+通信补助+交通补助共计600元/月。 5.工龄补贴。 6.资质补贴：对于维护公司资质有帮助作用的职称证书、注册证书每月发放500-1000元不等的资质补贴。 7.每逢国家传统节假日发放相关福利。 8.差旅补贴、节假日福利、定期组织旅游、体检、拓展训练等 9.公司具有完善的薪酬体系及晋升体制，有广阔的发展空间。报名办法 凡有意者，请将个人简历+成绩单等电子版发到邮箱、 招聘联系人：牟国龙 电话（）

招聘：电气设计工程师薪资：5000元以上/月有经验者优先

招聘：电气设计工程师助理薪资：5000元以上/月1、新项目的评估与设计、风险规避；2、负责非标设备的电气设计，元器件选型和编程调试任务；3、解决设备运行中发生的技术问题；4、完成上级安排的其他任务。

工商业光伏设计师岗位职责：1、负责光伏系统工程项目规划、电气设计、设备选型、电力接入系统等技术方案编制；2、负责分布式光伏电站系统设计及优化；3、负责编写可行性分析报告、项目建议书等4、负责根据建筑图纸进行光伏组件排布设计；5、与甲方、施工方、供电公司及时沟通，高效解决设计中的问题；6、完成领导交办的其它工作事项；任职条件：1、电力系统、电力工程、输配电、光伏发电技术等相关专业大专及以上学历；2、熟悉光伏行业、参加过并网光伏电站的设计，分布式光伏电站设计；3、能独立完成设计光伏系统、分布式光伏组件排布方案设计、配置光伏系统器件及规格选型等工作内容；4、有2年及以上光伏设计工作经验；5、会钢结构设计、结构设计、建筑设计等优先。

招聘：电气及自动化工程、港口机械、给排水工程薪资：10000-10000有相关行业设计经验，愿意在水运行业发展，中级以上职称及持有一级注册建造师证优先，持有高级职称或一级注册建造师证者（港行），工资面议。证书每年补助5万

从事过电力预制舱、储能箱、集装箱或变电柜相关设计工作的设计师

岗位职责：1、电气设计包括电气图纸绘制；2、电控制柜设计，电气布线、接线；3、技术参数确认，电气原部件选型，采购；4、运用西门子、欧姆龙的PLC的软件进行编程；任职资格：1、2545岁，大专及以上学历，电气类或机电一体化等相关专业；2、熟练使用西门子、欧姆龙PLC编程；3一年以上相关工作经验者，有非标设备设计经验优先考虑；工作时间：每周5天，8小时工作制，周六日休息，法定节假日正常休息；上午：8:3012:00下午13:0017:30薪资：40005000元福利：1、统一缴纳社保五险+公积金2、加班补贴+餐费补贴+交通补贴+运动补贴+婚丧假+病假+产假+节假日福利等3、丰富的员工文化生活（篮球场、乒乓球室、旅游团建活动等）4、完善的薪资体系和职业晋升通道地址：洛阳市高新区滨河北路与新华东路交叉口向北200米机器人智能产业园洛阳开远智能精机有限公E3

招聘：电气设计工程师薪资：3500-90001、负责建筑设计中的电气专业施工图设计和制图，包含设计方案深化

内蒙古通辽开鲁县下午用一个力工现金

找四个装一车草，在淖尔图浩来村，

杨记伊斯兰烧烤招小时工15/小时招聘长期：长期新手底薪3500＋提成成手长期底薪4000＋提成联系电话

通辽市科尔沁区有400多平大理石台阶，坡道找专业的师傅，

通辽市科尔沁区招泥瓦工、贴砖、抹灰找一个贴墙地砖的瓦工师傅要求墙地对缝套内面积57平3800块钱包工干完活三天干了不出现大面积空鼓结账

招聘：电气设计工程师（8000-13000）薪资：8000-13000大专学历，工资8000-13000元/月熟悉电脑办公软件，工作严谨细致，能适应短期出差，有电气设计工作经验者优先。作息时间：周一至周六08:30-12:00 13:30-17:30节假日：与法定节假日同步

招聘：输电线路设计员薪资：面议1、大学专科以上学历;输变电工程技术、电气工程、高压输配电线路等相关专业; 2、熟悉使用造价相关软件、CAD、WORD、Excel等办公软件; 3、具有良好的团队合作精神，麦任心强，有耐心，细心且爱学习，4、能独立开展220KV及以下送电线路勘察、电气设计;5、熟练使用AutoCAD等专业设计软件，取得相关专业资格认证者优先。6、虚心听从安排、有意向往造价方向发展的;7、工作严谨、善于沟通，学习能力强。

招聘：电气工程设计师 急招（海口市）薪资：￥4-6千/月符合以下条件之一：1、本科及以上本专业或相近专业学历，工程师以上职称(具备注册执业资格及高级工程师优先录用)；2、本专业优秀应届毕业生；岗位要求：1、2年及以上工作经验（应届毕业生除外）2、优秀的专业能力、良好的组织协调能力与沟通交流能力；3、精通CAD、office等软件，熟悉电气设计相关规范、设计流程，了解相关政策、技术要求。

招聘：电气设计师薪资：面议电气或自动化专业

招聘：电气薪资：2500-3500电气设计人员，能够独立完成相关设计工作。

薪资：变电二次设计1、两年以上设计经验，熟悉智能站与常规站； 2、能够独立完成220kV及以下变电电气专业设计，有较强合作意识； 3、熟练掌握电力系统设计规范及技术要求，了解国内有关电力行业的设计新标准。熟悉电力设计相关工作，能够熟练使用各相关设计软件； 4、身体健康，做事认真严谨，性格稳重，富有合作精神； 5、具有注册电气（发输电专业）工程师职业资格、高级职称者优先考虑。欢迎具有进取向上的有识之士！

福永和平持证电子烟公司诚聘：1、电子硬件工程师3年以上工作经验2名，有电子烟经验最佳；结构工程师5名3年以上电子烟结构设计工作经验。－－－－－－－－－－－－－工作地点：宝安区福海街道和平社区，12号线福海西站旁；福利待遇：包两餐、五险、年终奖金、年假等，节日礼品福利联系方式：周先生（）

电气设计一、岗位职责明确在招聘电气设计人才时,首先要明确岗位职责。电气设计师需负责电气系统的整体设计、方案制定、图纸绘制、技术支持等工作,确保电气系统满足项目需求和安全标准。二、学历与经验要求对电气设计人才的学历和工作经验要求通常较高,一般要求具备电气工程及其自动化相关专业本科或以上学历，并具备一定年限的电气设计或相关领域工作经验。三、团队协作能力电气设计师需要与团队成员、其他部门及客户进行有效的沟通与协作。因此，在招聘时,应注重考察候选人的团队协作能力,包括沟通能力、团队合作精神和协调能力等。四、项目经验考察拥有丰富项目经验的电气设计师更能快速适应新环境、解决复杂问题。在招聘过程中,应关注候选人的项目经验，了解其参与过的项目类型、规模及在项目中承担的角色和贡献。五、个人素质与态度电气设计师需要具备高度的责任心、敬业精神、创新能力和解决问题的能力。在招聘时,应注重考察候选人的个人素质和态度,确保其能够适应公司文化和团队氛围。六、培训与发展计划为了不断提升电气设计人才的技能和知识,公司应提供完善的培训与发展计划。这包括新员工入职培训、定期技能提升培训、职业发展规划等,为电气设计师提供持续成长的机会。七、福利待遇与薪酬这包括基本工资、绩效奖金、包吃包住、五险、带薪年假、节日福利等，同时,公司还应关注员工的职业发展和晋升空间,为员工提供多元化的职业发展路径。综上所述,招聘电气设计人才需关注岗位职责、学历与经验要求、专业技能评估、团队协作能力、项目经验考察、个人素质与态度、培训与发展计划以及福利待遇与薪酬等方面。通过综合考察和评估,选拔出具备高素质、专业技能和实践经验的电气设计人才,为公司的发展提供有力支持。

1、设备电气设计，有过自动化设备电气设计经历，或有汽车电路设计经历优先。2、设备电气原理图设计、元器件选型，使用说明书编制。3、设备电气安装调试。

招聘：电气设计薪资：8000元以上/月

1.负责10KV电力的.设计（包括但不限于土建.线路.电气等部分）2.专科及以上学历.电力工程及自动化相关专业。3.2年以上电力设计工作经验。4.熟练掌握电力设计软件。4.良好的沟通能力和团队协作精神。5.具备较强的责任心和执行力。

只需要坐在办公室根据屋顶草图绘制出CAD。薪资待遇6000~12000年终奖福利。

招聘：电气设计薪资：5000元以上/月电气专业，熟悉PLC、C语言，具有三年以上工作经验优先考虑，可接受应届毕业生

服从上级安排，完成外业测量后，用CAD软件完成设计图纸，底薪3500-7000

1、从事变电工程电气一次设计、校核等相关工作；2、具体5年以上电压等级设计工作经验，熟悉电力工程设计流程及技术规范或标准；3、有大院设计经验者优先。