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招聘：店长薪资：5000-150001、认真领会公司意图，领导全体员工积极完成经营指标。及时向公司汇报年度、月度的经营情况。2、根据经营情况和顾客需求，定期或不定期与厨师长、吧台长、部长做好协议工作及监督，直接管好后勤工作。（厨师长、吧台长、及部长未经公司协调，店长不具任用或解聘权利。）3、制订服务标准和操作规程。检查部长、厨师长、吧台长的工作态度、服务规程、以及食品（饮料）质量和各项规章制度的执行情况，发现问题及时纠正和处理。4、正确的掌握毛利率，抓好成本核算，加强食品原料及各种物品的使用管理。5、熟悉和掌握员工的思想状况，工作表现和业务水平，注重培训、考核、做好员工的调整工作。6、抓好店内设备、设施的维修保养，使之经常处于完好状态，并得到合理的使用，防止事故发生。7、抓好食品及店内环境的卫生。8、特别注重店里的营业气氛。9、热情待客，态度谦和，妥善处理客人投诉，不断改善服务质量。10、店长须随时审核所有收支帐并监督做好市场调查。

高薪诚聘销售人员若干名要求1.店长年龄30-45之间.男女不限，有无经验均可，工资3000元➕销售提成➕季度奖➕年终奖储备店长工资2500员工：工资2000+满勤奖200元（每周日休息，传统节假日休息）联系电话王女士

招聘：副店薪资：9000元以上/月销售达成/日常工作进展/陈列

招聘：店长薪资：12000元以上/月日常管理/指标达成/盘点/数据跟进

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