安义招聘找临时工工作最新信息

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招聘：人事行政薪资：4000元以上/月〈人事行政专员☆1、负责招聘甄选工作，按时保质保量完成招聘任务，储备人力资源；2、负责面试人员的接待，指导面试表格的填写及公司简介；3、负责员工入、离职、调岗、试用期考核、转正办理；4、负责新员工的入职培训，及试用期考核跟进；5、负责编制年度招聘计划，年度人力资源规划，每月人员异动报表制作；6、负责公司培训及开发管理工作，编制年度培训计划，整理历次培训文档（包含视频资料)；7、负责公司薪酬福利管理工作，参照绩效考核结果，为薪资调整方案提供依据；8、负责组织公司员工的绩效考核，并对考核结果及时予以反馈；9、负责拟订规章制度、招聘制度等商业文书草案，协助领导推行各类规章制度的实施；10、负责建立员工档案，及管理各类人事资料；11、负责劳动合同关系管理工作，办理签订劳动合同，做好已入职员工的动态调查，及时了解员工动向并采取措施；12、负责员工的五险一金的办理工作。13、完成上级领导交办的其它工作；

招聘：桥梁检测监测技术员薪资：4000元以上/月工作职责：负责桥梁结构检测、外观检测、裂缝检测、挠度检测等检测工作及报告出具。负责桥梁施工中监控量测现场工作。任职资格：1.桥梁、结构工程专业，专本及以上学历，桥梁专业知识扎实；2.掌握基本办公软件和CAD绘图软件；3.熟悉国家和地方政府的政策法规，掌握基本的施工流程；4.具备良好的职业素养及责任性，吃苦耐劳，能适应长期出差。福利待遇：1.公司薪资架构底薪+绩效+福利补贴，透明的级段工资体系；2.公司提供带薪婚假、产假、年假、病假等法定休假；3.缴纳五险一金；4.总部提供午餐（五菜一汤），项目部提供住宿；5.员工享受证书补助、全勤奖、通讯补贴、高温补贴、节日津贴、春节返乡补贴、定期体检；年终还将享受高额年终奖金。

招聘：送货司机薪资：5000元以上/月有工作经验优先，会开面包车，装卸，身体健康

招聘：送货司机薪资：5000元以上/月要负责公司送货卸货，安装运输，公司提供车辆，车辆24小时归司机自己保管多劳多得，奖励多多，时间灵活

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招聘：音控师薪资：5000元以上/月岗位职责1、熟悉各类音视频设备的安装调试、日常维护、故障处理及演出会议保障；2、对各项目的音视频设备进行调试、分析、优化及问题处理；3、负责系统调试的整体协调工作，及相关技术文档的记录和归档；4、配合公司对项目运维提供技术支持与保障；岗位要求：1、熟悉音视频设备（如投影、视频会议、调音台、音频处理器）等；2、掌握相关施工技术文档的记录和归档；3、有两年以上从事本岗位工作经验

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