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成都可拓物流招聘因公司新增仓配项目，现需招聘以下岗位：【岗位】高位叉车司机2人【工作内容】对收好无误的货品，根据货品属性，按区域按要求进行上架，根据拣货人员需求协助下架，拆零货物补货，同时做好系统操作，确保账实的一致性。【岗位要求】男女不限，从事仓储物流行业1年以上，初中学历及以上，25-45岁，必须持有叉车证，无刑事犯罪记录，无传染疾病。【薪资待遇】试用期5000元/月（试用期1个月），转正浮动薪资5500-6500（50%固定工资+50%浮动工资，浮动工资主要根据仓库的作业量及考核结果兑现，具体细则待仓库启动后根据实际数据测算；购买社保），上班时间8：00至当天所有货品上架及分拣完毕。【岗位】物流仓库主管2人【工作内容】负责收货，上下架，退货异常处理，拣货配货，验货分拨，发货交接，以及所属人员管理，培训，现场6S，安全等。【岗位要求】男女不限，在仓储物流行业担任主管岗位3年以上，大专学历及以上，28-45岁，沟通及灵活应便能力较强，有较强执行力，熟练使用电脑。【薪资待遇】试用期5000元/月（试用期三个月），转正后浮动薪资5500-6500/月（其中80%为基本工资，20%为绩效工资，绩效根据KPI考核结果兑现；买社保，持叉车证的全薪+200元），上班时间8：00-18：00（值班当天除外）。【岗位】物流仓管员4人【工作内容】月台司机接待，工作流程指引，正常货品实物清点，安排货物拉至收货周转区，协助高叉司机上架，退货实物清点收货，系统处理，异常订单的跟进处理。【岗位要求】男女不限，从事仓储物流行业1年以上，高中学历及以上，20-45岁，无刑事犯罪记录，无传染疾病。【薪资待遇】试用期3800元/月（试用期1个月），转正后浮动薪资4000-5500元/月（50%固定工资+50%浮动工资，浮动工资主要根据仓库的作业量，具体细则待仓库启动后根据实际数据测算；买社保，持叉车证可协助开叉车的全薪+100元），上班时间8：00-18：00（值班当天除外）。【岗位】拣配员2人【工作内容】根据订单需求，核对好货品名称，规格型号，日期，数量等需要管控的项目，将货品备好。【岗位要求】男女不限，从事仓储物流行业1年以上，初中学历及以上，无刑事犯罪记录，无传染疾病。【薪资待遇】试用期3600元/月（试用期1个月），转正后浮动薪资4000-6500

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