济宁预算员招聘网

招聘：预算员薪资：3000-50001、项目投资分析，进行日常成本测算，提供设计变更成本建议；2、负责对设计估算、施工图预算、招标文件编制、工程量计算进行审核；3、工程款支付审核，结算管理，概预算与决算报告；4、变更洽商审核及处理索赔事宜。

招聘：造价人员薪资：4000-8000负责造价工作

招聘：造价员薪资：4000-7000造价员

招聘：预算员薪资：1800-1800职位描述

招聘：工程造价人员薪资：5000-7000负责栏杆百叶工程的预结算、施工下料单拆分等工作

急需要找2个土建预算，2个安装预算，项目模型和清单已完成，主要工作：与审计对量，并在过程中调整，项目位置：共青团路北，联系电话，胡

邹城市建筑公司招聘一名安装预算员，联系电话

熟练掌握office办公软件，熟练使用机电工程绘图和CAD，广联达、胜通、新点等工程算量计价软件。能接受出差者优先，招聘名额有限，期待您的加盟。

招聘：造价/预算员薪资：2000-50001、项目投资分析，进行日常成本测算，提供设计变更成本建议；2、负责对设计估算、施工图预算、招标文件编制、工程量计算进行审核；3、组织内部招标实施，配合外部招标；4、合同文件的起草与管理，跟踪分析合同执行情况，审核相关条款；5、工程款支付审核，结算管理，概预算与决算报告；6、变更洽商审核及处理索赔事宜。

招聘：工程预算员薪资：1850-3000工程预算，

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保定市伟达电业安装有限公司 预算员岗位职责：电力施工工程造价、预算、控制成本任职要求：男女不限，25-50岁，专科及以上相关专业，三年以上经验薪资待遇：面议 电力、土建施工人员岗位职责：电力工程现场施工、设备安装、抢修任职要求：25-45岁，高中以上学历；三年以上电力、土建经验；从事过高、低压配电设备安装、农配网施工、线路施工或电缆敷设（可满足其中一项），会看图者优先薪资待遇：3000-5000 合同管理员岗位职责：做好与经营相关合同文件、经济文件的收集、整理和归档，掌握资料，做出单价分析，供公司参考任职要求：25-40岁，大专及以上学历，一年以上经验薪资待遇：25-40岁，大专及以上学历，一年以上经验 资料员岗位职责：负责电力工程现场经营所需要的资料、图纸的收集、管理；处理工程往来文件；按工程项目与分类进行登记与归档任职要求：25-45岁，大专以上学历薪资待遇：3000-5000 人事行政负责人任职要求：男女不限，25-45岁，本科；三年以上管理经验1. 具有较全面的人力行政综合管理能力，熟悉劳动法律和制度，熟悉五险政策2. 具备较强的管理能力和沟通技巧，具有良好的团队合作精神3. 具备来哦好的职业道德风尚、严谨的工作作风以及高度的事业心和责任感薪资待遇：5000-6000 行政专员任职要求：男女不限，25-40岁，大专及以上学历；一年以上管理经验1认真严谨，具备一定强的责任心和敬业精神2. 具备良好的组织协调能力，较强的分析、解决问题能力3. 能够承受一定的工作压力，能熟练操作计算机4. 工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养5. 较强的人际关系和沟通能力，具有较强的学习能力薪资待遇：3000左右工作地点：保定市南二环路18号联系电话：

保定市伟达电业安装有限公司一、岗位名称：预算员岗位职责：电力施工工程造价、预算、控制成本任职要求：男女不限，25-50岁，专科及以上相关专业 ，三年以上经验薪资待遇：面议二、岗位名称：电力、土建施工人员岗位职责：电力工程现场施工、设备安装、抢修任职，25-45岁，高中以上学历；三年以上电力、土建经验；从事过高、低压配电设备安装、农配网施工、线路施工或电缆敷设（可满足其中一项），会看图者优先薪资待遇：3000-5000三、岗位名称：合同管理员岗位职责：做好与经营相关合同文件、经济文件的收集、整理和归档，掌握资料，做出单价分析，供公司参考任职要求：25-40岁，大专及以上学历，一年以上经验薪资待遇：3000-4000四、岗位名称：资料员岗位职责：负责电力工程现场经营所需要的资料、图纸的收集、管理；处理工程往来文件；按工程项目与分类进行登记与归档任职，25-45岁，大专以上学历薪资待遇：3000-5000五、岗位名称：人事行政负责人任职要求：男女不限，25-45岁，本科；三年以上管理经验1.具有较全面的人力行政综合管理能力，熟悉劳动法律和制度，熟悉五险政策2.具备较强的管理能力和沟通技巧，具有良好的团队合作精神3.具备来哦好的职业道德风尚、严谨的工作作风以及高度的事业心和责任感薪资待遇：5000-6000六、岗位名称：行政专员任职要求：男女不限，25-40岁，大专及以上学历；一年以上管理经验1认真严谨，具备一定强的责任心和敬业精神2.具备良好的组织协调能力，较强的分析、解决问题能力3.能够承受一定的工作压力，能熟练操作计算机4.工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养5.较强的人际关系和沟通能力，具有较强的学习能力薪资待遇：3000左右七、岗位名称：线路设计工程师 2人任职要求：35岁左右，大专以上学历；电力系统或电气工程相关专业，有2-5年在电力设计公司工作经历着优先1.熟悉现行电力设计相关的法律、法规2.熟练运用Auto Cad设计软件3.掌握电力系统专业知识4.熟练使用计算机办公软件，本专业设计软件5.喜欢电力设计工作，能够在电力行业长期发展薪资待遇：6000-10000工作地址：保定市南二环路1

需要一级造价师安装专业联系电话

任职要求：1、熟悉弱电智能化工程项目管理流程、组织流程和竣工结算流程;2、有机电专业，二级或一级建造师证；主要工作内容:1、负责组织现场施工管理，落实项目的质量计划、进度控制和成本控制，确保项目施工的顺利进行。项目进度款申请、结算工作;2、负责项目进行分阶段验收和最终竣工验收，负责项目竣工验收、工程资料整理。

建筑公司应业务需要寻求土建、安装造价师1名。土建、安装造价工程师要求：熟悉定额、清单等各类计价方法和工程计价软件的应用，能够独立完成土建或安装专业控制价编制，审核竣工结算，熟练Excel表格及算量软件、宏业软件的操作，善于沟通，可以驻场。要求：大专以上学历，工程造价专业、安装工程专业、土木工程专业均可。工资待遇：面议工作地点：四川、重庆、贵州联系电话：（微信同号）

招聘：造价工程师薪资：6000-100001、根据项目立项报告及设计图纸，编制工程量清单、招标控制价及项目预算；2、负责对其他造价员的工作成果进行二次审核；3、负责承接项目的评审、审计服务；4、组织、承接项目的跟踪审计、决算审计服务，结算管理，出具决算报告；5、负责造价员的日常培训、指导工作；

熟悉机电工程、火电检修预算，能单独根据图纸计算工程量。

招聘：预算员、造价员薪资：3000-6000工程预算员

招聘：十里水乡预算员薪资：3200-3500公司名称：山东济宁接庄十里水乡自然资源综合开发有限公司工作地点：十里水乡，总占地面积3100亩。

招聘：工程预算员薪资：1850-3000工程预算，

招聘：预算员薪资：1800-1800职位描述

招聘：造价经理薪资：8000-150001.熟悉掌握国家、省、市工程造价咨询行业相关的法律法规，并具有精通本专业的专业技能，满足本专业技术业务的需要。严格按照行业的规定及规章制度执行，并严格执行公司的各种规章制度。2.负责对本专业工程造价咨询所有的编审文件进行初步审核和最终审核，并报技术负责人进行成果文件的复核审查和签发。3.组织部门人员配合技术负责人进行工程造价行业文件的贯彻和执行。4.组织配合总经理实施造价公司的发展规划，配合技术负责人组织完整的造价咨询团队，对专业技术人员进行工作质量考核，为公司考核员工提出各方面考核依据。5.负责本专业召集委托方和相关单位就咨询项目中的一般问题和分歧进行协商，不允许脱离或单独委托专职技术人员与被审核单位进行项目核对。6.负责审查及确定各专业界限，协调各子项、各专业进度及技术关系，研究解决存在的问题，不推诿，能承担。7.掌握咨询业务实施状况，对每个项目要做到心中有数，过程清楚，数据准确，完全掌控。保证质量，按时限完成任务。8.负责检查和监督本部门从业人员执业行为，负责对从业人员进行职业道德教育，负责本部门专业技术人员的考核，对不称职人员有权建议调整岗位。9.完成上级领导交办的其他工作。

招聘：造价师薪资：面议能出差，有造价师资格证的优先录用，待遇优厚。

招聘：智能化安装工程预算员薪资：3500-60001、负责编制工程预算，进行项目成本分析并进行阶段性控制，保证项目预算管理顺利开展；2、负责协助按施工图纸对清单工程量等进行复核，针对招标文件及条件查取需要的文件及数据；3、负责对图纸中出现的问题特别是影响工程造价的，应迅速反馈给相关人员，并索取合法性答复；4、负责编制项目成本分析及阶段性控制计划，及时提供给相关业务关联部门准确的工程数据，使 项目生产时刻处于可控状态；

招聘：消防工程预算员薪资：3000-5000CAD绘图、标书制作、预算、工程造价