深圳招聘销售经理

负责债务和解，一定要会带团队

岗位职责: 1.负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2.有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 3.维护老客户的业务，挖掘潜在的客户： 4.定期与合作的客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； 5.月底客户款项跟进。 任职要求: 1.全日制大专以上学历（学历证明学信网可查）； 2.年龄24-34岁，一年以上的销售经验，近期一份工作是销售 3.熟练使用基本办公软件； 4.性格活泼、外向，吃苦耐劳，责任心强，有较强的学习能力和抗压能力。 薪酬福利： 1.第一个月保底7350，第二个月8050，保底6个月前6个月8k-12k，满6个月后综合薪资12-15k上不封顶 2.上岗即配工作电脑等设备； 3.带薪年假、绩效奖金 4.定期举办内部竞聘升职，晋升渠道透明、公平。空间大：销售专员-销售经理-销售总监-销售高监 4团队氛围轻松：不定期下午茶、团建

招聘销售经理岗位

岗位：销售经理招聘人数：3名综合薪资∶底薪+绩效考核，具体待遇面议工作内容∶1、公司可提供客户资源，由销售经理洽谈合作方式；2、根据公司战略，将主打产品（升降柱，车底扫描系统，路障机，微震生命探测仪，手机探测门）及周边产品，覆盖到市场。招聘要求∶大专及以上学历，从事安防行业，司法监狱1年及以上经验者优先考虑，男女不限。工作地址：深圳市宝安区松岗地铁C口出来200米电话：沈

深圳市龙岗区招销售经理/主管

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诚聘销售经理1.20-28岁，男女均可2.有1-3年市场推广及销售经验，能接受出差3.企业内部招聘，非诚勿扰，无责底薪加项目分红，公司提供客户资源及产品，你只需销售推广，能给你合伙人机制的待遇！注：公司深耕共享经济多年，总部设深圳，下属多家分公司，行业排名TOP5！有意者联系：（微信同号）温馨提示：公司内部真实招聘，有兴趣可私聊

团队经理，销售经理。（形象气质佳，沟通能力亲合力强。有自己独特销售渠道，思路清晰。）

市场营销经理

深圳宝安西乡三围大碗饭湘菜馆（跟木桶饭差不多）招厨师一名，工资8800（不休息补300），月休1整天，要求熟手，鸽子勿扰，附近有空的师傅滴滴，谢谢！联系电话！

深圳市龙岗区招水电、工地小工/杂工

深圳市南山区招拆除/运渣

深圳市罗湖区招腻子/大白/墙漆找一个做抛光墙的师傅会做的联系一天活380元要来的需要自带工具和打灰桶看清楚再打电话问

深圳龙岗2公分300X600有两万多方，一平方23元。.电话.大家请注意，上面有相片

硅藻泥防水板招聘：男女普通工4名夫妻优先！电话销售2名文员——2名业务员4名业务经理1名拍摄剪辑1名电话

招聘：光伏业务总经理一名，月薪+提成（综合年薪20万+）一、岗位职责1、负责区域周边乡镇光伏业务团队组建2、对有意向农户进行信息登记。3、收集资料，协助签订合同。二、岗位要求1、年龄55岁以内，身体健康。2、性格开朗，沟通能力强。3

保定欧宜得家具制造有限公司1、车间男、女工综合月薪3000-5000元主要从事吸塑门板制作.工作时间长白班;2、板式家具下料工主要从事数控设备;无经验可以从学员做起;有晋升空间学会后工资7000元左右,主要看个人的能力及素质、保底+计件3、业务员、业务经理全、兼职均可,男女不限,有无经验均可综合月薪20000元以上;保底+高提成4、板式家具学徒工综合月薪3000-5000元,主要从事板式家具只制造;数控下料、数控打孔;封边、喷胶、包装及一些操作;保底+计件5、定制家具优秀设计部经理综合月薪5000-20000元,保底+提成主要负责对全屋定制家具全方位设计出图;使用软件圆方、酷家乐;CAD展示全屋定制产品;独立量尺、沟通客户、产品预算、后期安装跟踪6、全屋定制优秀设计师2名:具体薪资面议使用软件圆方、酷家乐;CAD展示全屋定制产品;独立量尺、沟

海拉尔东山夜市易天电音串吧招聘:收银员1名，底薪4500加满勤，服务员4名，底薪5000加满勤，经理1名，底薪6000加满勤，营销经理4名，底薪5000加提成，保安1名，底薪3000加满勤，以上岗位待遇优厚，联系电话:于先生

茂南区，电白区，高州市TCL光伏高薪招聘：业务经理，业务员，月收入1万～3万，茂南，高州，电白区全乡镇区域，就近安排工作业务员要求：男女不限，自己有车，无不良嗜好不满足于现在收入，让你月入几万薪资！

深圳民治新店筹备急招:营销经理30名，拓展经理20名，营销总监3名，10公里内有经验人员可以按照业绩签约，非诚勿扰，新手也要。咨询周总

在区域内拓展业务，发展客户，带领团队创造业绩

聘：自媒体经理，带队管理，有无经验均可，只要你肯努力我就能带你赚钱，新资待遇：10000-20000上不封顶，联系电话：微信同步

深圳龙岗招销售经理

仪表端正。学历：大专以上社交能力强。能说会道三观正！有想发展的想法。本公司从事租赁行业（电子市场）工作地点：华强北要适应市场竞争环境

经理，主管，和解专员

四、区域销售经理1.销售经验：通常要求具有一定年限的销售工作经验，熟悉销售流程和技巧，有成功的销售业绩记录。2.区域市场了解：对所负责的区域市场有深入的了解，包括市场趋势、竞争对手、客户需求等，能够制定针对性的销售策略。3.领导能力：具备领导和管理团队的能力，能够激励和指导销售人员，提高团队的销售绩效。4.沟通能力：良好的沟通和人际交往能力，能够与不同层次的客户、合作伙伴和内部团队进行有效的沟通和合作。5.目标导向：具有强烈的目标意识和结果导向，能够制定明确的销售目标，并通过有效的计划和执行来实现这些目标。6.分析能力：能够分析销售数据和市场信息，识别问题和机会，并提出相应的解决方案。7.客户关系管理：注重客户关系的建立和维护，能够提高客户满意度和忠诚度，促进业务的长期发展。8.适应能力：能够适应市场变化和公司的发展需求，灵活调整销售策略和工作计划。9.行业知识：对所在行业有一定的了解和认识，熟悉行业的产品和服务，能够为客户提供专业的建议和解决方案。10.学历背景：通常要求本科及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先考虑。薪资20000招聘人数5至10人

棋牌室客户经理:要求有一定营销经验年龄35岁以下身高1.6以上底薪5000完成任务:50000元达到的18万:工资:130000元达到更高20万:工资:150000上班时间自由发挥​

岗位职责：1、负责市场调研和需求分析；2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；3、确定销售部门目标体系和销售配额；4、制定销售计划和销售预算；5、负责销售渠道和客户的管理；6、组建销售队伍，培训销售人员；7、评估销售业绩，建设销售团队。任职资格：1、不看学历不专专业只看能力；2、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。

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