宁波电气设计师招聘

一次设计师公司：宁波天智电气科技有限公司工资：68千地址：浙江省宁波市高新区

薪资：电气设计师1、电气自动化或相关专业，大学本科及以上学历，2年以上电气设计工作经验；2、熟悉CAD及其它设备相关设计软件；3、熟悉设计规范；4、细心、稳重，有良好的团队协作精神，沟通能力强，具有良好的敬业精神，工作认真负责。

专业要求：材料、化学、物理、化工工程、电路信号与系统控制等相关专业；经验要求：有丰富的电加热相关产品封装及电路设计经验；其他要求：具有出色的沟通和资源协调能力以及独立解决问题的意识；良好的团队意识和工作主动性；热爱科技创业，工作中敢于面对挑战和未知风险岗位职责:负责协助石墨烯电热膜产品的结构设计、电路和封装工作、需求方技术对接以及团队指派的其他任务。

电气相关专业/CAD操作熟练/对电气选型有一定了解

薪资：变电一次设计1、专科及以上学历，电力相关专业；2、具有电力设计院（公司）3年以上相关经验 ；3、能独立负责220kV及以下电压等级的变电站及配电站的电气一次部分设计工作(包括可研、初设、施设)。

懂程序编程，5年以上工作经验，在环保行业企业工作的。

薪资：配网设计师|供配电设计职位要求： 1、 电气自动化及相关专业，专科及以上学历； 2、 能熟练使用CAD、office办公软件，具有较强的沟通能力，具有积极学习能力； 3、 熟悉相关的电力规程规范； 4、 富有团队意识、能服从工作安排，工作踏实、认真、能吃苦耐劳、有责任心，政治思想品德好。

薪资：电力设计1、负责完成220千伏以下输变电工程勘测、可行性研究报告、初步设计、施工图设计等工作；2、电力与电气工程类专业，全日制中专学历及以上，专业基础扎实；3、熟悉Office系列、AutoCAD等应用软件；4、吃苦耐劳，工作认真负责，有较强的主动性学习能力，良好的组织、协调、沟通能力，良好的职业操守和团队精神；5、完成公司安排的其他事务性工作；6、有同岗位工作经验者优先。

薪资：主网线路电气岗位职责：1、负责高压输电线路专业设计工作；2、负责内部、外部接口资料的提出与接收；3、负责本专业进度、质量、成本管理及文件资料的管理和归档提交工作；4、负责本专业各阶段的专业技术管理工作，包括编制说明书、设计图纸、招投标文件和技术规范等；5、负责指导本专业设计人员、实习生开展工作。岗位要求：1、大学专科及以上学历，电气工程及其自动化、发电厂及电力系统等相关专业；2、5年以上输电线路设计工作经验，有电力系统220kV线路设计工作经验者优先考虑；3、能独立熟练完成电缆和架空线路电气卷册设计工作；4、能独立完成35kV-220kV送电线路可研到施设的电气设计工作； 5、熟练掌握输电线路设计规程、规范，掌握线路勘测知识和造价指标。工作地区：杭州及周边城市

薪资：变电二次设计1、全日制专科及以上学历，电力等相关专业；2、有电气一次或二次设计工作经验，能独立完成220kV及以下变电站电气一次或二次设计工作者优先。3、掌握国家相关电力工程设计标准和规范，了解变电站设计流程及要求；4、熟练使用相关设计软件,做事认真严谨，性格稳重，富有合作精神。5、本地的有1-2年工作经验的人员优先考虑。

鄞州中兴路儿童公园附近招聘 服务员多名「年龄20到30」 小切配 2名「18到25岁」 工资面议 月休四天 袁厨

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北仑招聘：单1：艾尔希招聘全验员数名、必须有经验、空调车间、干净整洁、收入稳定、男女不限，必须有全检工作经验，20-35周岁、能接受站立式工作，长白班，入职缴纳社保，底薪+加班费+绩效400+其他奖励800、到手工资7200以上，四人间，全下铺、吃饭每天补贴20元、厂区有食堂单2：霞浦电器厂（丽辰电器）长白班，主要生产出口壁炉取暖器，不用体检，组装车间：19元/小时，18-45岁，男女不限，包吃住，宿舍6人间，每月20日发工资单3：大港机械厂高薪企业，18-45岁，纯男工，机加工数名，有机加工经验，车床，磨床，剪床，熟练工优先录取。25一小时，计时薪资:275一天，月综合7500-9000，主要工作:看机台，产品拿放，入职需要体检，单4：宁波中集:集装箱 熟练工， 男18-45岁长白班，月工资8000—13000左右/月；每个月15号发工资。熟练焊工，380-420/天，有证直接上班，没有证的380-420/天，需要考核。油漆工380-420天普工340-380/天。单5：璨宇光电二楼长白班:男女不限，工资19/小时，16-36周岁!全部坐班!空调无尘车间!工作简单轻松，全部坐班!要穿无尘服，综合工资5500-7500!单6：北仑德业电器，纯女生，16～40周岁，微逆车间，站班为主，工作超级轻松，当天安排住宿，岗位: 插件，打螺丝，焊锡，18元/小时（包含1元全勤）＋夜班补贴30元/晚，月薪6500左右，餐补8～12元/天，先吃后补单7：晟铭电子，组装部门：两班倒，男女不限，工价18/小时，年龄17岁-45周岁，包吃住，综合工资5000-5500左右。单8：大港水龙头：男女不限，18～45岁，，包吃，提供住宿，6个月内体检单都可以，数控调试技术员（有经验）同工同酬，综合薪资：10000左右。单9：台晶/晶创电子，正式工缴纳五险一金，不体检，空调车间，水电也免费（吃住在厂内）两班倒，三班倒，主要操作自动化机器、放置包装电子元件。男女不18-40岁，男生18-30岁，底薪+加班费+绩效奖金+岗位补贴+班别补贴+工龄补贴，每月10号发工资，综合工资5500-7500。单10：捷安达电子不体检，女生长白班，男生两班倒 ，女生17—45岁，男生17-35岁，底薪2490加每月固定绩效，男生看机器，调试，上料，女生，长白班，坐着

姜山食品厂 18到50 女的满17就可以长白班一个月工期左右，做完三天内结清工资。做不到工期按照15元发放，暑假工也行，不满七天。17元每个小时恒温车间 需要穿无尘服活简单，容易上手宿舍4人间，全部都是下铺工作:包装，摆放产品20号准时发工资饭补4元一餐(5-8元一餐)​＋联系电话：（）

招聘：电气设计工程师薪资：8333元以上/月有经验者优先

招聘：供配电设计薪资：4000元以上/月1、负责10kV城农网、小区供配电工程的设计工作；2、负责设计过程中的内、外部协调，项目后期服务工作；3、参加技术交底，配合施工、竣工验收、设计回访等。工作描述：1、对10KV城农网、小区或用户供配电等项目进行现场勘测、收集资料；2、分析资料，完成设计图纸、说明书、材料表等的编制；3、将本专业的设计资料及时提交给相关专业，做好协调沟通工作；4、落实相关部门对工程的审核意见，及时完成修改；5、做好施工前的设计技术交底和设计后的跟踪服务工作，处理施工过程中的有关问题；6、及时做好设计资料（纸质、电子档）的归档工作；7、完成领导安排的其它工作

四沙附近招工程非标灯饰设计一名。要求五六年以上的经验电话

招聘：电气设计工程师薪资：4000元以上/月在功率组件方面从事电气结构设计，组件及装置的应用推广以及重点客户的技术合作和产品开发

招聘：电源工程师：4000元以上/月1、负责终端消费类产品电源方案设计交付，实现产品化，对产品质量负责；

招聘：分布式光伏电站设计师薪资：面议1、能独立完成光伏项目的图纸设计，负责项目后期图纸的整理归档。2、了解电气方面相关知识。3、责任心强，能吃苦耐劳。4、熟练使用AUTOCAD等相关制图软件。

招聘：配电设计薪资：面议从事光伏、储能、配电等电气相关设计，应届毕业生及有相关经验者都可考虑

招聘：建筑电气设计师薪资：5000-15000元1、电气（建筑电气、发输变电、供配电、智能化等）相关专业，本科及以上毕业；熟练掌握各种办公软件、CAD等设计绘图软件；3、专业基础知识扎实，对本职工作有激情，好学上进，能灵活应对工作中各种问题；4、遵纪守法，具有良好的身体素质和职业操守，具备吃苦耐劳的精神和较强的服务意识；5、具有良好的团队协作精神和人际沟通能力；6、欢迎应界生投送简历。

杭州通九达电力设计有限公司招聘岗位： 配网设计薪资待遇：4500-7000公司福利：本公司入职合格后缴纳5险一金，周末双休，年底看业绩发奖金，团建等活动均有.职位要求：有经验的配网设计人员，有从事电力设计工作经验者优先，或是应届大学毕业生（电气自动化专业优先）联系电话：程总工作地址：建德（公司提供办公场所）

招聘：【2022届校招】电气设计师 （强电为主、部分弱电）薪资：面议从事房屋建筑、大型数据中心等的电气设计工作，包括高低配、照明配电、设备配电、消防报警及应急保障、IDC数据中心等设计。l学历专业要求：本科及以上学历，电气工程及自动化等相关专业；l专业基础知识要求：具备建筑电气专业基础知识，精通并熟练运用相关专业设计软件和CAD系列软件，有BIM软件使用经验者优先。【工作地】杭州

浙江博控智能设备有限公司下位机电气工程师2个1，精通西门子各系列PLC编程，能熟练使用PID精确控制各种设备，精通伺服定位控制，2，精通C语言编程的优先。3，工资待遇18-30万/年薪，具有特殊能力者可特殊考虑，具体金额根据完成考核的项目任务数量，质量不同而不同。能胜任项目经理者，额外再按照项目销售额提成。4，五险一金，包食宿上位机电气工程师 2个1，精通Java，python或则LABVIEW编程。2，精通数据库的使用及管理3，工资待遇18-30万/年薪，具有特殊能力者可特殊考虑，具体金额根据完成考核的项目任务数量，质量不同而不同。能胜任项目经理者，额外再按照项目销售额提成。需要长期的4，五险一金，包食宿

薪资：配网主设负责10kV及以下农网、配网设计；2、熟练掌握10kV及以下农网、配网设计规程，熟悉各类设备类型；3、熟悉10kV及以下农网、配网设计流程及要求、能合理提出设计方案；4、掌握现场测量、设计、完成设计审查；5、熟练掌握公司各类管理制度、并严格执行。任职要求：1、大专以上学历、电气或电力相关专业；2、2年及以上农网、配网设计工作经验，具备独立完成10kV及以下农网、配网设计；3、具有良好的沟通协调能力、端正的做事态度，能吃苦耐劳；

岗位职责：1、负责工商业储能项目的升压变流一体机、电池包、控制柜、配电柜、系统接入柜等电气成套柜产品的结构设计；新品样品制作、试产、量产阶段、工艺问题异常处理；

除湿器系统开发设计

薪资：线路设计人员1、3年以上工程经验，主要从事220kV及以下输电线路可研、初步设计、施工图设计及竣工图编制等工作； 2、参加所负责项目的现场踏勘、资料收集，承担所负责项目本专业的对外联系工作； 3、根据项目负责人的安排制定设计进度计划，按时完成所承担的设计任务，认真研究设计基础资料，准确把握设计意图，熟练运用设计标准，做好所负责专业部分的设计，解决相关技术问题。 4、负责所承担的设计服务工作，参加本专业工程协调会，收集现场信息并进行反馈、汇报； 5、与建设单位、施工、监理等部门密切配合，做好工地的现场服务、图纸会审、技术交底。 6、负责完成项目中本专业工程实施过程中的技术管理支持。