新余工厂钳工招聘

江西力扬机器制造有限公司我公司座落在美丽的高新开发区，环境优美，交通便利，公司主要从事生产制造钢铁厂高炉炉前设备及备件、天然气管道设备与工程、公司待遇好，福利好，工资发放准时。因业务发展需要，面向社会招贤纳士。招聘岗位                 2、装配钳工：5名岗位，年龄25-50岁，初中以上学历，有两年以上机加设备组装工作经验，工资5000-6000元/月；福利待遇：1、 长期工，包吃住、55岁以下购买社保，2、 享受法定节假日待遇及补贴。发放假日礼品，定期组织员工文娱活动，发放礼包，不断丰富员工的生活。3、 满勤补贴全勤奖5元/天。工龄奖按年数补贴。交通费200元/月联系电话：  周女士

招聘：钳工薪资：4000元以上/月钳工：2名，30-45岁，初中或以上，4000-5000元/月，8小时，熟练操作碰焊、压铆机

赣锋锂电-新余赣锋电子有限公司 生产组长1、高中及以上学历；2、能吃苦耐劳，能适应12小时两班倒；3、具有锂电池生产管理经验，良好的沟通协调能力和抗压能力。质检员（长白班）1、能吃苦耐劳，有品质检验经验；2、有良好的沟通协调能力，有钣金品质经验优先。操作工/技工 （长白班和两班倒岗位任选）吃苦耐劳，头脑灵活，具有良好的职业操守，认同公司文化。冲床操作工 （下村）有3年以上的工作经验，会架模具、调试模具、换冲针。焊接工 （氩弧焊）1、高中及以上学历，会氩弧焊，有焊工经验（有焊工证优先）；2、吃苦耐劳、服从管理。激光切割技术员 （下村）1、高中及以上学历，有相关工作经验；2、会操作迪能激光设备、CAD排版、操作切管机。钣金折弯工 （下村）1、有钣金折弯工作经验，熟练掌握钣金工艺流程、能看懂3D图纸；2、责任心强、吃苦耐劳、服从管理。钳工 （下村）1、高中及以上学历，有相关岗位工作经验，会压铆、攻牙、磨钻头；2、吃苦耐劳，服从管理。赣锋电子联系方式联系电话： 公司地址：高新厂区：新余市高新开发区龙腾路（顾家对面赣锋锂业厂区）赣锋电子下村厂区：下村光电产业园40栋（瑞晶太阳能对面）赣锋新锂源

招聘：装配钳工薪资：4000元以上/月岗位，年龄25-55岁，初中以上学历，有两年以上机加设备组装工作经验，工资4000-6000元/月；

江西新余赣锋招聘长白班10人左右，工资面议，长期岗位：氩弧焊工、激光切割工、折弯工、打磨工、钳工福利待遇：缴纳五险一金、包工作餐、提供住宿、享受交通补贴、工龄奖、节假日福利、工会福利、绩效奖金、年终奖！

招聘：钳工薪资：3500元以上/月5年以上工作经验，工资面议。工作时间：8点--下午6点。免费提供工作餐，面试时必需带身份证，学历证，职称相关证，

招聘：机修钳工薪资：5000元以上/月岗位描述：1.负责产线机器设备维修保养工作。2.熟悉非标自动化基本原理3.熟悉非标自动化设备装配、调试和异常状况处理。4.会操作磨床，铣床等设备。该岗位为才人事网岗位，可以进入才人事网查看更多岗位信息。

招聘：仓管员、注塑师傅、数控调机员、装配操机员、塑胶模具钳工/装配 薪资：4000元以上/月25-40岁，中专/大专以上学历，有相关岗位工作经验，具有较好的工作责任心。待遇：月综合工资4000-6000元

招聘：装配钳工薪资：5500元以上/月装配钳工：2名，35岁以下，高中以上，5500-6500元/月，六天制

江西省金锂科技股份有限公司 江西省金锂科技股份有限公司于2009年12月在江西省新余市注册成立，现注册资本为13866.7102万元人民币。公司位于新余市高新技术开发区赛维大道6号，公司占地面积100亩，现厂房建筑面积17081.95㎡。生产锂离子电池正极材料—磷酸亚铁锂。现由长园科技集团股份有限公司控股（股票简称：长园集团，股票代码：600525.SH）。因扩产需要，现招聘以下岗位：一、操作工：10名，50岁以下，男性，薪资：5000-7000元/月要求：能适应倒班，操作过自动化设备。二、设备维修员：3名，45岁以下，男性，薪资：6000-8000元/月要求：高中/中专以上学历，能适应倒班，能够看懂设备电气图纸和机械图纸，懂PLC优先，钳工、电工优先。三、巡检员：2名，45岁以下，男性，薪资：4000-6000元/月要求：中专以上学历，能适应倒班（三班两倒），熟悉EXCEL等办公软件、熟悉质量管理工具及方法；有巡检相关检验经验。四、生产储备人员：5名，40岁以下，男性，薪资：5000-7500元/月要求：大专以上学历，能适应倒班，会基本电脑操作。五、洁净度技术员/工程师：1名，男，45岁以下，薪资面议。要求：大专以上学历，行政班，材料化工类专业。（接收本专业应届毕业生）福利：工厂免费宿舍、宿舍空调、食堂免费一日二餐，晚班补贴，高温补贴；享缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、住房公积金；工龄津贴及年休假。联系地址：新余市高新开发区赛维大道6号联系电话：、（） 联系人：陈小姐

新余市渝水区招开槽/切割300平店铺。装修开水电线槽铲除墙皮

有会开装岩机的师傅没有，联系电话.付总

招聘：客房服务员薪资：5000元/月维也纳国际酒店·新余高新店高薪诚聘工程经理、客房服务员（打扫卫生铺床）等岗位◆公司福利：包三餐、夜班补贴、生日节假日福利、年假、工龄奖、年终奖~~优厚待遇等你来享受！酒店地址：江西省新余市高新开发区新城大道999号维也纳国际酒店（高新森林公园对面）联系电话：（）

川妹火锅暨阳店诚聘：服务员、收银员、前厅主管，要求：20-30岁，性格开朗、做事认真，有责任心。待遇3200-4800元。短期勿扰！联系电话：，

招聘：数控，装配，质检，销售等岗位薪资：7000元以上/月机械类专业，专业基础知识扎实，服从管理，吃苦耐劳。

招聘：机加工钳工薪资：6000-90001.熟悉铣床操作、打孔攻丝；2.中专以上；3.2年左右钳工经验。

内蒙达茂旗化工招钳工9小时500联系

国企普翼汽配厂岗位一：数控机床操作工1人，要求工龄三年以上，40岁以下，身体健康，中专及以上学历；岗位二：钳工2人(学徒也可)，30岁以下，身体健康，中专以上学历；待遇: 生手4420起薪，熟手面议，所有岗位入职买社保联系☎️

招聘：模具钳工（5000-8000）五险一金+全勤薪资：5000-8000元/月福利待遇：工资5000-8000五险一金具体面谈岗位职责：安全生产技术过硬岗位要求：有2-3年以上有此工作经验

招聘：模具钳工（5000-8000）五险一金+全勤薪资：5000-8000元/月福利待遇：工资5000-8000五险一金具体面谈岗位职责：安全生产技术过硬岗位要求：有2-3年以上有此工作经验

江西普利威图电气有限公司现诚聘壳体装配工：2人薪资：3200-5500元/月男性，年龄20-45周岁，学习能力强，有上进心，服从领导工作安排工作地点：江西省新余市袁河经济开发区郑家村一路566号

招聘：车床工薪资：5000元以上/月有经验者优先

江西新余、岗位： 六、岗位：钣金折弯工 下村光电产业园（综合薪资:5500-9000元/月)任职要求：1、有钣金折弯工作经验，熟练掌握钣金工艺流程、能看懂3D图纸；2、责任心强、吃苦耐劳、服从管理。联系我们：福利待遇：1、免费工作餐，可提供住宿；2、购买五险一金；3、享受国家法定节假日、婚假、产假、病假、年假等；4、享受补贴：餐费补贴、地区补贴、交通补贴；5、享受福利：节日福利、生日福利、结婚贺礼、生育贺礼、子女奖学金、父母寿礼、活动福利、培训福利、职工困难补助等；6、享受年终奖金，股权激励。联系人：敖女士/周女士 /电子邮箱：联系地址：一厂：新余市高新开发区龙腾路（顾家对面赣锋锂业厂区）赣锋电子、二厂：新余市下村光电产业园40栋（瑞晶太阳能对面）赣锋新锂源

江西睿丰智慧科技有限公司诚聘：叉车司机 有一年以上叉车经验，有特种设备证，负责装卸货及配合仓管整理仓库等相关工作，有责任心，长白班12小时，5k-6k元/月地址：高新区卢肇路399号（新东鹏新材料南门对面）

招聘：车工（包中餐）无经验也可以薪资：3-6K新手前期按2000元/月，保底两个月熟练后工资可达6000以上福利如下一、产值奖：工作满1年奖励全年产值1%，工作满2年奖2%，3年及以上的奖励4%。二、满勤奖300元/月。三、介绍奖：介绍熟练车工满1年的奖励500元/人，介绍学徒工满1年的奖励300元/人。四、公司免费提供午餐、做满1年的员工免费购买团体意外险。

招聘：机修电工薪资：5000元以上/月有经验者优先

招聘：技术员薪资：5000元以上/月大专及以上学历，专业不限，应届生亦可，负责自动化设备操作控制，公司培训上岗，包教包会，能适应无尘车间，两班倒；

二十八、新余市汇益信新型材料有限公司诚聘以下岗位：1、电工（1名）：25-55岁，高中以上，有3年以上工作经验，薪资待遇：5000元/月，具体可面议。2、综合员（1名）：20-35岁，大专以上，有工作经验者优先，薪资待遇：3500-4000元/月。联系人：林女士

招聘：装配钳工薪资：4000元以上/月50岁以下，中专以上学历，懂机械图纸，设备安装经验，综合工资4000-6000元。

江西玉峰电器科技股份有限公司招聘岗位：一、生产部搬运工：1名（3600-4500元/月+社保，6天/8小时制，长白班制）职责：1、根据订单要求，整齐规范摆放物品；2、搞好搬运后工作场地的清洁工作；3、合理使用劳动工具，保管和维护；4、负责安装配电箱门体和固定底板；5、产品的包装；6、服务直属主管指挥和安排；，50岁以下，有良好的语言表达能力；服务意识强；吃苦耐劳，有相关工作经验优先。二、成套装配工：2名（3300-5500元/月+社保，6天/8小时 ，长白班制）要求：20-45岁，身体状态良好，有工厂工作经验，能适应加班，能服从公司领导工作安排。三、仓库负责人：1名（5300-6000元/月+社保，6天/8小时 ，长白班制职责：1、负责月每仓库物料盘点并与财务对接数据；2、各部门的工作对接；3、管理部门团队的各项事务及物控日常管理。任职要求：1、了解PMC相关工作；2、2年以上相关工作经验；3、能熟练操作办公软件、ERP系统；4、具备良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；5、具备一定的抗压能力。四、生产部经理：1名（10000元/月+社保，单休）工作职责:1、负责生产部整体运作的统筹、规划、编制及生产系统的维护；2、生产部计划审核、生产计划的监督、指引、及落实跟进；3、对部门的问题点进行引导、分析、总结，评估及制定可行性报告，定期向总经理汇报。任职要求:1、42岁以下，全日制大专学历；2、能熟练应用office办公软件；3、从事成套配电制造行业同岗位工作3年以上；4、具有良好的生产经营管理和精益生产管理理念，有较强组织协调、沟通协作能力；有成套设备厂生产管理经验。五、技术部经理：1名（10000元/月+社保，单休）岗位职责：1、懂成套配电箱，低压柜MNS，包括电气图纸绘制，电气元器件选型等；2、低压配电柜技术的引进和升级；3、独立解决技术难题，并估算成本时间。要求：1、大专或以上学历；2、三年以上成套厂管理经验；3、较强的逻辑思考、学习力和抗压力。六、业务员：3名（4500-12000元/月+社保，双休）岗位职责:1、严格执行公司销售政策并独立完成对外客户管理和销售推广工作；2、依照公司下达的销售、回款任务，配合制定销售和回款计划、老客户拜访和新客户开发计划；3、广泛收集市场信息，不