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招聘：前厅部经理薪资：8千-1万【岗位职责】1、负责酒店前厅部的接待和管理工作，熟知前厅服务设施的功能，处于完好状态。2、进行有关的市场计划分析制定部门工作计划，完成工作报告。3、使客房达到最高出租率，获取最佳的客房收入。4、督导下属部门主管，委派工作任务，明确岗位责任，随时调整工作部署。5、保持良好的客际关系，能独立有效地处理宾客投诉。6、协助酒店与更高一级领导处理突发事件。【岗位要求】1、大专以上学历，有同岗位工作经验3年以上。2、熟悉酒店前厅的经营管理工作，具有较强的工作责任感和敬业精神。3、督导前厅各分部员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。4、有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划。5、英语对话流利，有较强的协调管理能力，具有一定的销售能力。6、全面掌握前台收银方面的财务基础知识，能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。地址：

前台经理1名:1，有酒店工作经验，2，执行力强，服从管理，3，有上进心及责任心，工资5000-7000，公休4天，包吃住

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大兴叉车司机岗位要求：18-45，能够适应两班倒、无犯罪记录、能吃苦耐劳，叉车司机（必须有质监局叉车证，开过林德电叉的最好）工资待遇：底薪2465，岗位补贴300-500+绩效1100+餐补20/天+夜班补助15/天+加班费（周一至周五8小时以外1.5倍、周六日2倍、法定假日3倍）+五险+节日福利300-1000，加班福利（各种食品泡面、面包、饮料等）上五险,综合工资7000至8500，每月10号发放工资 联系电话

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岗位名称：店长岗位职责：1.管理酒店的日常运营和业务活动，确保酒店的顺利运营。2.监督员工工作表现，确保员工达到工作要求。3.确保顾客需求得到满足，并处理客户投诉和问题。岗位要求：1、20-35周岁，高中/中专以上学历。2、口齿清晰，普通话标准，善于沟通，表达能力强。3、能接受挑战，工作主动、勤奋，有良好的团队合作精神。4、有酒店工作经验者优先。薪资待遇：4500/月福利：入职缴纳五险，企业提供三餐、员工宿舍。工作时间：单休/周上班地址：广信区五府山有需要了解的可以联系:龚经理

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