青州招聘会计

招聘：会计薪资：3000-4000元工程日常账目

建筑工程公司大专会计，长白班35岁以上 女士5-10年会计经验工资面议联系电话:李总

青州华云新型建材有限公司诚聘：●公司简介：华云桩业是一家集设计、开发、生产、销售于一体的桩业专业生产厂家，产品广泛应用于民用建筑、工业厂房、铁路、公路、机场、水利、市政等各类工程领域，并提供勘察设计、产品供应、施工管理、方案优化、工程应用咨询等系列标准化服务和定制服务。●岗位信息：1.财务经理1名●岗位要求：年满18周岁，财务相关专业，大专以上学历。●薪酬：面议2.会计1名●岗位要求：年满18周岁，财务相关专业，大专以上学历。●薪酬：面议3.采购主管1名●岗位要求：年满18周岁，有相关工作经验，大专以上学历。●薪酬：面议4.专职安全员1名●岗位要求：年满18周岁，有安全员证书，高中以上学历。●薪酬：面议5.电工2名●岗位要求：年满18周岁，有电工机修相关工作经验。●薪酬：8000-9500元/月6.机修2名●岗位要求：年满18周岁，有电工机修相关工作经验。●薪酬：8000-9500元/月7.普工10名●岗位要求：年满18周岁，吃苦耐劳，身体健康，服从领导安排。●薪酬：6500-8000元/月●公司地址：山东省潍坊市青州市谭坊镇东山工业园●联系电话：脱主任

工程专业会计

桃村厚福家装饰招聘：1.建筑，装饰设计师1名2.家装设计员2名3.建筑工程监理1名4.家装工程监理1名5.会计1名6.营业员2名7.业务员若干名，男女不限（老岚水库移民村民优先）工资待遇面议，以上工种试用期三个月试用期满签定正式劳动合同，交五险一金（在福山劳动保障部门交纳）招聘电话：

徐民单县高速公路项目会计

招聘：会计（双休）薪资：4000-6000元公司内部工程结算及其他办公室文件工作等

招聘：工程报账员薪资：3500-6000元1.工作认真，对数字，积极主动，具备良好的自我激励能力。2.对工程项目有经验和了解，熟悉工程收付款流程。3.有较好的办公软件操作能力，需流转多个系统。

临沂大诚装饰工程有限公司诚招财务会计2名，要求从事过建筑、装饰行业业务，年龄28_45岁，主要工作公司来往账，公司内账，具体电话联系孙经理

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潍坊市潍城区招工地小工/杂工

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酒店开业在即，诚聘:厨房岗位：凉菜2名:底薪6000-8000面点2名:底薪4500-5500配菜2名:底薪5000-6500传菜4名:底薪3800-4500煲仔焖2名:底薪3800～4500粗加工1名:底薪3600-4000洗碗2名:底薪2800-3200前厅岗位：前厅经理:8000-10000服务员8名:底薪3800-4500吧台收银员2名:底薪4500-5000以上人员全部3天休班，各项福利待遇优厚，工资从不拖欠！！！联系电话：地址：潍州路金宝乐园北200米路东祥瑞楼酒店

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本公司需要一个建筑会计，有良好的职业道德，工作经验丰富。工资丰厚。工作地点在西固！联系人马先生。

东莞瑞雕装饰工程有限公司招聘：会计1名 待遇：薪资面议（双休）要求：会全盘账（有建筑行业经验预先）地址：樟木头镇政府对面联系人：谭小姐

哈市建筑企业诚聘：建筑会计1名，主要是做内部账，可以兼职，具体面谈。联系人，贺总：

大华悦诚受托招聘招聘单位：江西丽焱建设有限公司南昌分公司工作地点：南昌市青云谱区佛塔路66号工作时间：单休招聘岗位：项目会计薪资待遇：6K-7K，社保，外地员工包吃住岗位要求：有房建行业工作经验，能独力完成全盘账务处理、纳税申报。联系方式：敖女士（）

招聘建筑业会计要求经验丰富，从业3~5年以上，工资面议

有建筑经验

济南高新区科创城工地急需一名会计兼内勤，管吃住，工资面议。张

需要到外地驻场工作，50周岁一下，熟悉建筑行业及保管业务。

青岛市中创城投有限公司工程会计，预算员

招聘要求：1、财务、会计专业相关学历，具备3年以上会计工作经验，并具备相应的财务管理工作；2、熟悉企业财务管理预算管理、会计核算、成本算、内部控制，财务分析报告等全方位财务工作的基本要求;3、具备扎实的财税知识，熟悉财务软件，会计报表的处理；4、工作细致，有良好的职业操守，性、责任心强。任职资格：1、负责建筑工程项目账务处理等；2、编制财务收支计划，有效的使用资金；3、有施工单位财务经验。

山东骏达机电设备工程有限公司职位：会计、出纳月薪：面议电话：

审核原始凭证，和供应商对账等工作

要求住项目，项目在广东工期半年左右，包吃住

要求熟悉电脑操作有相关工作经验，记账会计，完成工程所需资料。工资待遇面谈。入职半年缴纳五险一金。享受法定节假日。

六、山东中壬达建设工程有限公司1、建筑电工，45周岁以下，具有建筑电工证年龄，具有实际工地电工工作经验5、工资面议2、建筑会计要求：从事建筑相关行业的工作经验者优先2、熟悉施工企业账目处理3、办公室文员负责公司人员招聘、人事、人才梯队建设、员工关系等各项人力资源工作要求：熟练使用办公软件，具有良好的公文写作能力4、具有良好的沟通协调能力、理解能力及逻辑思维能力。4、工地技术员要求：必须具有一建建造师，35岁以下，工作经验至少5年以上。5、预算员要求：能够熟悉掌握国家的法律法规及有关工程造价的管理规定，精通本专业理论知识，熟悉工程图纸，掌握工程预算定额及有关政策规定，为正确编制和审核预算奠定基础。负责审查施工图纸，参加图纸会审和技术交底，依据其记录进行预算调整。工程竣工验收后，及时进行竣工工程的决算工作，并报处长签字认可。全面掌握施工合同条款，深入现场了解施工情况，为决算复核工作打好基础。电话：