工长
本司是专做写字楼办公室工装公司,主做朝阳国贸片区和海淀中关村片区,诚聘工长及工长助理具体要求:工长具有一定专业性,责任心强。能吃苦耐劳。与公司一起成长的!助理的工作就是辅助工长工作,要求同上,年龄在(25-35)之间。微信
工程师
招聘:专业工程师(2024应届毕业生)薪资:6667元以上/月岗位职责:中国轻工建设工程有限公司为原轻工业部所属唯一一家综合性建设工程技术公司,现为“保利中轻”旗下“中国海诚工程科技股份有限公司”全资子公司(央企)。公司
工程师工长
中能健工(北京)生态园林绿化有限公司诚聘绿化工程师(施工工长)1名薪资:10000元/月+项目补助长期工,不包吃住。任职要求:55周岁以下,具有景观园林项目经验;公司地址:密云区河南寨联系电话:岗位职责1.负责本专业读图、解决图纸初步问题,日常工作中和甲方、监理、设计的沟通确保本专业的技术问题及时解决;2.负责编制施工计划,做好施工人员、材料、机械工具计划的申请及使用。指导工人按照技术交底要求进行作业,纠正一切违章指挥、违章作业的行为。3.负责现场绿化工程的进度控制,根据项目部整体进度计划的安接对施工队的劳动力、机械、材料进场以及施工安排进行动态的跟踪控制。4.对工人落实安全质量责任制,向下传达任务时进行书面技术质量要求和安全交底。5.根据苗木配置图配合技术负责人和甲方、设计交流,提出合理化建议,确定苗木质量标准,以及苗木进场验收、修剪、养护、细做(定位、放线、苗木选择、方向)等现场控制。6.服从上级领导,遵守公司的各项管理规章制度,负资基层施工管理工作,积极完成交办的各项任务,并适时汇报,爱岗敬业吃苦耐劳。
工长
北京丰台区周庄子项目招聘混凝土工长一名,薪资9000,联系人:李经理,有意者联系电话
工程师
1.东城区永定门外大街,9万平住宅楼,地下三层,地上最高十三层。2.要求必须近几年在北京做过类似项目,有高级工程师本,随时能入职。
工长
招聘现场施工工长一人,能协调业主、监理单位各方关系,带队伍完成所管理的施工项目,要求有北京水利工程、市政工程、道桥及管线工程相关施工经验,工作地点在北京市海淀区。年龄40岁以下,具体V
北京龙湖物业直聘保安
4000元/月
保安包住包吃3-5人月结
大兴榆垡卫生所招保安55岁以下,身高168以上。两班倒,每天12小时,工资3700;全是坐岗见到医院的医生站起来打个招呼,一天三餐吃医院食堂,住宿环境比较好住地上
工长工程会计预算员
聘财务经理(建筑行业)要求同岗位3年以上管理经验土建预算(会算量,做投标预算)工长(能独立管小项目,土建,外装各1名)联系电话:(同)
工程师施工主管
岗位名称:混凝土工程师;混凝土施工管理员岗位要求:1.具有至少十五年的混凝土施工经验2.能够保证施工质量和施工量的稳定达标3.具备诚信的工作态度薪资待遇:面议,具体根据合作情况和个人经验能力决定。
工程师
岗位名称:1.应急局特种工2.质监局特种工3.住建局特种工4.助理工程师5.中级工程师岗位要求(以岗位名称第一条为例,其他类推):1.对应资质:需具备相应的特种工作经验或技能2.考试要求:按照规定时间到达考试地点进行考试,考试完成后一定时间内在网上查询成绩3.工作时间:根据岗位需求安排工作时间,可能需要进行加班或夜班工作(以实际岗位要求为准)薪资待遇(以岗位名称第一条为例,其他类推):具体薪资未提及,建议与招聘方进一步沟通确认。注:以上信息仅根据提供的内容进行简化整理,具体细节还需进一步了解和确认。
铲墙皮工程师拆除门窗拆除地板砖
岗位名称:全房拆改专员;地板砖铺设工;门窗拆建工程师;腻子处理工(铲腻子、磨腻子)。岗位要求:1.具备相关建筑或装修背景知识,熟悉房屋结构和材料性能;2.熟练掌握铲腻子、磨腻子、打地板砖、拆门窗、拆吊顶等施工技能;3.能够根据客户需求进行拆改作业,具备解决现场问题的能力。薪资待遇:具体薪资待遇根据工作经验、技能水平及市场情况而定,详情请与小张联系。
工长
因业务发展招聘商铺基础装修优秀代班工长2名,熟悉商铺现场工作流程,善于分配管理现场,50岁以下,工资面议!有经验者优先!公司地点北京大兴区魏善庄!
工长
工作内容:地下污水雨水管道改造,要求有经验,认真负责,有安全风险意识,年工资不低于14万,年龄40岁以下,懂施工,会看图,有独立施工能力,常年有活.供吃住,带薪休假60天,有年假。无经验勿扰,耽误时间
工长
北京延庆工地招小市政工程工长1名,要求有小市政工程工作经验,能处理现场事物,管理现场施工人员,会用电脑办公软件
工程师
主要负责公司局部装修项目(厨房、卫生间、阳台及墙面翻新的装修)!!!相关要求:1、5年以上家装工程管理经验,年龄30-45岁之间(如果经验丰富可以适当放宽);2、有自已的水、电、木、瓦、油施工团队;3、有大型家装公司任职经验者优先;4、诚信正直,踏实稳重,具备高度责任心,和良好的团队合作精神;5、具备较强的沟通能力,和组织规划能力;6、能够遵守公司的各项规章制度;职位福利:节日福利、员工旅游、定期团建、弹性工作、社会保险
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